如今，随着全球对可持续发展的重视，ESG（环境、社会和公司治理）受到国际和国内社会的高度重视。 作为ESG审计师，您应该具备多种能力来应对可持续发展和企业责任的复杂环境。
越来越多的企业正逐渐从自发走向自觉，从想法走向行动，以众多龙头企业为代表的行业龙头开始不断向ESG倾斜资源。 其背后是技术领先、责任、可持续发展的多重因素，寻求通过产业升级构建新的竞争优势，在全球经济发展中实现高质量增长。
ESG评级是对公司环境、社会和治理绩效的评估。 是按照一定的评价标准和方法对企业的ESG绩效进行评价，并根据企业的ESG表现对企业进行ESG评级的评级机构。
ESG认证要求企业申请框架并准备标准报告
联合国可持续发展目标：理解可持续发展目标并与之保持一致。
联合国所有会员国于2024年通过的《2024年可持续发展议程》为人类和地球的现在和未来和平与繁荣提供了共同蓝图。 其核心是 17 个可持续发展目标 （SDG），这是所有国家在全球伙伴关系中采取行动的迫切呼吁。
这些举措旨在就如何更好地将环境、社会和公司治理问题纳入资产管理、经纪服务和相关研究职能制定指导方针和建议。 来自9个国家、管理资产超过6万亿美元的18家金融机构参与了报告的编写工作。
联合国全球契约：遵守联合国全球契约的原则。
通过将联合国全球契约的十项原则纳入战略、政策和程序，并建立诚信文化，企业不仅履行了对人类和地球的基本责任，而且为长期成功奠定了基础。
人权。 原则1：企业应支持和尊重对国际公认的人权的保护;
原则2：确保他们不参与侵犯人权行为。
劳动。 原则3：企业应维护结社自由，切实承认集体谈判权;
原则4：消除一切形式的强迫和强制劳动;
原则5：有效废除童工;
原则6：消除就业和职业方面的歧视。
环境。 原则7：企业应支持采取预防措施以应对环境挑战;
原则8：主动促进更大的环境责任;
原则9：鼓励开发和推广无害环境技术。
反腐败。 原则10：企业应反对一切形式的腐败，包括敲诈勒索和贿赂。
ESG评级标准包括以下几个方面：
1、环境绩效：指企业在环境保护、资源利用、能源消耗等方面的绩效。
2、社会责任绩效：指企业在员工权益、社会责任、社会贡献等方面的绩效。
3、公司治理绩效：指企业在公司治理、审计、风险管理方面的绩效。
ESG评级标准因评级机构而异，但均以上述三个指标作为评级依据。