2023后冲刺赛 人们常说“找到自己的位置”，但这句话说起来真的做起来容易。 在同一个系统、同一个单位甚至同一个办公室里，大家都看到了对方的敬业精神、工作状态、业绩贡献。 结果，贡献多的人，未必比贡献少的人晋升得更快，所以他们心里有怨言和所谓的不公平。 怨恨是一辈子生起的，虽然不会触犯法律，不会犯罪，但是总会让你感到不舒服，如果长时间不舒服，就会抱怨很多，抱怨很多，就会有很多负能量，整个人就会变得面目全非。
在读者群里，我经常看到有人抱怨，包括文章中的私信，也经常有人谈论他的烦恼，甚至我时不时地抱怨和抱怨。 我们都是凡人，凡人都有凡人的特征，抱怨该说，抱怨该说，当然不能当着同事的面，你可以面对天空、海洋、树木，哈哈，反正给能保守秘密的人。 但抱怨过后，你要回到正轨，找到自己的位置，继续努力。 毕竟生活就是这样，我们工作的目的不仅是为了我们自己，也是为了我们年迈的父母和可爱的孩子，他们健康无病，已经很幸福了。 我是来做这项工作的说这话的人是我十几年前认识的一个小女孩，她的名字叫英子。
英子大学毕业时，当地政府事务办公室正在招聘操作员，英子成功应聘了这份工作。 我去之后，才发现招了几十个人，真正的社会招人只有1 3人，剩下的2 3人都是以关系为主的。
因此，存在各种不均匀的工作负载。 英子一个人工作的时候能赶上3个人。 一方面，因为她独自一人，所以没有人掩护她;另一方面，她真的很能干，而且她工作起来很快。 做着，工作越来越多，英子连整天喝口水的时间都没有。
回到和同学合住的房子里，英子也会抱怨几句，室友们听了她的抱怨，劝她辞职。 尽管如此，英子还是没有辞职的打算，她有自己的计划，她一直在准备公考，觉得自己可以接触到这里的很多**事情，这对她参加公试很有帮助。 虽然没有明确说明，但大家都看得出来。
接下来的两个月里，每天都能看到英子满脸疲惫地回到家，但再也没有听到过她抱怨的声音。 大家周末集体聚餐，这个话题又被问到了。
英子这次相当冷静：“累了就累了，不累了！我算是想通了，人靠人脉，我靠能力，我也是通过笔试和面试被录取的人。 当人们想要我时，他们要求我工作，而我的价值在于我可以工作本来，他们并不缺叔叔。 ”
但是同样的薪水，你比他们累多了！萧林疑惑的问道。
是的，我可以在同一个平台上与他们合作，这一切都是值得的。 我为能力而付出，他们为人际关系和金钱而付出。 从这个角度来看，他们比我没有太大的优势，而我以我的个人能力为他们赚了同样多的钱，看来我还是一笔不错的交易。 英子一脸爽朗的对众人说道。
你听天由命了吗？大姐笑着说。
姐姐，这不是认命运，而是认清自己。 我是外国人，我没有钱，没有权力，没有后盾，我谁不依靠自己？而且光是打工就能赚到一碗饭，还有什么好抱怨的。 英子继续说道，“我绝对不会继续这样做，但只要这一天到来，我就会把自己放在正确的位置上，做好我的工作。 ”
两年后，英子上岸，离开了以前的室友，我时常想起她，这个世间清醒的女孩。
新人多做工作是自我积累下一个也是我非常敬佩的人。 看她的样子，我想起了刚加入工作时的状态，和人比起来，我远不如她。 也许，等她到了我这个年纪，她已经当了多年的县干部了。 这个人名叫小英。
小莹是一名新入职的员工，上班不到半年。 但在过去的半年里，她的表现得到了领导同事们的称赞。
都说现在的95后不爱打扫卫生，但自从小莹来了之后，办公室可谓焕然一新，她每天早到半小时，扫地、烧水、倒垃圾。
二是工作，虽然她是新人，但领导也打算锤炼她，并给小英很多工作，我发现这个女孩有一个特点——无论多少工作坚持下去，从不推开。 有人问，“如果做不完或者做不到怎么办？”，其实我想她也有同样的疑问。 但小莹的态度是坚持下去，能做多少，当领导看到她做不完或者做不到时，她直接找人接手。
三是与人打交道，小英彬彬有礼，对每个人都很好，不管对方出了什么问题，不管领导批评谁，在小英眼里，他们都是前辈。 部门里有个小伙子懒得兜圈子，小英却对他一视同仁，帮他加水，帮他倒垃圾，直到科长再也受不了了，批评了小伙子几句，小伙子才更加勤奋。
私下里，我也问过小英，她家是做生意的独生女，可以像其他人一样平躺玩耍，但她太积极了，不符合常规认知。 小英说：“现在这对我来说是一件新鲜事，有学习的机会，我要珍惜它，锻炼身体。 ”
不知道这些话是发自内心的，还是家人教的，但总之，小莹一直把自己放在新人的位置上，不断积累，在各个方面。
总而言之，找到自己的位置，端上自己的碗，吃自己的食物，别人怎么样，那也是别人的事。 每个人的贡献价值是不平等的，所以不能被平等对待。 想不出来的时候，我往下看，一直盯着上面，从不满足，往下看，哇，原来我也很开心。