作为一个普通人，你可以做很多你想做的事情，只要你愿意工作，你就可以在市场上赚钱，相反，体制内的人不一定会做很多事情，如果你面临减薪的问题，你会不会很被动， 毕竟，不是每个人都有良好的家庭背景。
当大环境不好的时候，**差不多就差不多了，如果得不到结果，就打人。 企业卷人还是有本质区别的，是想让人离开，制度是内卷的，工作能不能稳定。 当你累了，你改变了你的心态，当你放松的时候，更容易适应工作。
要去系统，没错就在于自己的家庭条件，有些人确实可以去系统，但如果稳定的收入对自己来说是杯水车薪，就应该慎重考虑。 在一个城市里，你不仅要有一份稳定的工作，还要能够安定下来，否则其他一切都是问题。
能工作的人，**都是一样的。
减薪很常见，公司到处都在这样做，当公司收入不稳定时，你走得越高，你觉得收入会怎样？制度的钱是先来的，国家也要赚钱，不可能凭空生产出钱。 经济是一个大整体，有繁荣也有损失。
女人不出来，一份稳定的工作就好了，如果上网工作几年，就会遇到职场危机。 把心思花在寻找另一半上，这比选择找什么工作更可靠，互联网是一个短而快的行业，你需要你，你是一个人才，你不需要你，你不能再做下去了。 一切都取决于业务的发展，它可能随时发生，而且可能不算几年。 为了小幅增加，当然不值得失去一个可以拿到养老金的职位。
对于职场人士来说，一开始不要去系统，可以先去职场体验一下，再考虑去系统，如果一开始就直接去系统，后悔的概率就很高。 只有人走到岗位上，才能知道自己的工作会怎样，遇到事情的时候，才能一窥工作的全貌。
系统的减薪只是暂时的，一切都会好起来的，996是正常的，无论是在系统里还是在头部城市，根本不用担心根本发不起工资。 现在企业的波动性也很大，关键是工作不稳定，体量几乎毫无意义，说不定有一天人会被扫地出门。
当你离开你的岗位时，你没有所谓的人脉，当你在里面时，你不会感觉到它有多好，如果你真的失去了它，你会后悔的。 男同胞离开没问题，但女同胞也没必要折腾，在大城市找伴侣很容易，只要愿意找就行。
30%的加薪是没有意义的，在网上工作几年，要是想说加倍，还是有点有意义的，以后失业了怎么办？与在系统中拥有长期薪水相比，筹集这么多钱是一笔亏损的交易。
如果制度垮了，还有机会弥补，但如果企业里的工资已经降了，真的是降了，几乎不可能再涨了。 大城市的公务员还是靠谱的，生活安逸，加班有什么怕的，能工作到退休，含金量高。
如果你真的出来了，那就太可怕了，习惯这个系统，不要轻易尝试。 一个女人幸福与否取决于她嫁给谁，而不是去市场淘金。 不要轻易改变你的职业习惯，尽快改变它们，而不是变老。
私营部门应该减薪裁员，但结果没有改善，接下来会发生什么。