如果是公司，你就无法避免开会。
各种会议，无论大小，重要或不重要。
民营企业如此，国有企业更是如此。
能达到老大的位置，谁不练一整套会功夫，更何况刀枪不入，至少油盐不进，炉子完美无缺。
哦，不，不能说油和盐不进，应该说该进的和不该进的没有门。
具体到邀请函这种小事，一个体面的国有企业，全省最好的单位之一，如果召开年会，哪些人可以出席会议，哪些人连边缘都摸不着，不都要清楚吗？
如果你不知道清楚，你就会遇到麻烦。
范晓青的《邀请函》就是关于这种麻烦的。
在这家规模庞大的国有企业中，马尔尚的地位听起来非常好
主任助理。 只有马尔尚自己知道工作的艰辛和艰辛，但想想身处体制内，能够拿到高薪，拥有别人羡慕的尊严，还有什么好抱怨的。
Marchand的工作很简单：安排和参加会议。
安排可能不合适，准确地说，执行大，会议大大小小，事务慢而紧急，集团那么大，一定找不到人盯上。
特别是对于Marchand的集团来说，它非常重视会议，认为会议是企业发展中最重要或不可或缺的工作内容。
如果你想做得好，会议是必不可少的。
准备自己的会议听起来很简单，但实际上，马尔尚一开始就犯了很多错误。
为此，好几个导演都骂了一句，甚至老板都亲自下来给他一些暴力的语言调味料。
好在，困难和挫折只是暂时的，最终，马尔尚最终成长了。
或者可以说马尔尚最终适应了。
不管怎么说，都只是一句话，马不会在意的。
总而言之，如今的马尔尚已经不再是当年那个目瞪口呆的青年，面对集团自己的会议，或者对于合作单位、兄弟单位，甚至是打不过的单位，不管是哪一个最好的单位，不管是什么样的会议，马尔尚都能轻松面对。
稍加了解后，外人会觉得，像马尔尚这样的职位，还有另一个难的地方：
老板经常更换。
老板换人有没有问题，领导班子时不时换新鲜血液，不太正常。
不管正常与否，每个老板的风格偏好可能都不一样，马的追随者，如果不能及时配合，他岂不是难过，确保自己的生活不难过？
没有。
马尔尚认识所有的老板，无论他们之间有什么不同，重要的是要知道他们都有自己的思维方式。
会议思维。 
别信，瞧瞧，新老板刚上任，就赶紧召开了领导班子会议。
领导小组会议一开，就确定了近期将要举行的八次会议。
首先是庆祝该集团成立15周年。
问题在于，按照现行规定，庆典要低调，喜事要简单，怎么开是个问题。
会议不能不大张旗鼓地召开，如何以炫目而不炫目的方式做这件事，中间是很有见识的。
后来实施的计划是将庆典和年会一起举行，并给它起了一个非常稳定的名字：
吉祥的夜晚。 马尔尚的邀请很巧妙，这份工作现在摆在他面前是小菜一碟。
简单，把所有的名单分成三类，一类联系人不要太讲究，直接通过聊天软件发送，第二类长期合作要正式，通过工作邮箱，至于三类，......
第三类是个大问题，但这种人不需要马尔尚的手，他需要做的就是把请柬打印出来，放在喜庆的红色封面上，交给导演。
这种邀请函，最后会由导演甚至老板亲自送到门口。
“吉祥之夜”终于顺利举行，马尔尚心里感到神清气爽，他已经做了他能做的一切，他再完美不过了。
就在他想飘飘而又不飘的时候，耳边响起了一个熟悉而恐怖的声音：
你什么意思，你想干嘛，人走前茶凉了？ 是的？
马心中忽然一笑，前老板来了，问题是他不在名单上，谁请来的？
这件事情很严重，前任老板和现任老板，两个老板相遇得很窄，怎么回事，马商这个时候有心打豆腐脑。
前任老板不在名单上，虽然不知为何收到了邀请，但他的名字并没有出现在会议手册上，甚至连房间都没有分配，得知此事后，前任老板当场大发雷霆，显然，马尔尚是爆炸的中心。
好在现任老板溜走了，得知情况后立即上前拥抱了前任老板，客气地说了一句，然后两人就像哥们一样走开了。
发布龙卡合集，瓜分百万现金结语。
马尚才也不傻，想着开完会回来问老师愧疚，想着现任老板脸上诡异的笑容......
再多的寒意也不足以让马尔尚战斗。
经过调查，前老板的邀请函是由一个在聊天软件上显示昵称为“也许”的人发来的，看来这个人是前老板的孙子，是摆弄奶奶的手机误送的。
但问题是，前老板的孙子收到了**的邀请函？ 答案是，前任老板之前收到过邀请，之前群里发的邀请和这次发的完全一样。
这不对，就算老板手里有之前的邀请函，这张邀请函又是怎么到老婆的手机里的呢？ 而且，在之前的邀请函中不可能写上这次会面的时间和地点，那么他是怎么知道这件事的呢？
Marchand的电脑里有过病毒的经历，他觉得这次可能是又一起病毒事件。
一定是，一切都归咎于病毒。
更可怕的是，也许这种病毒还会继续升级，给未来生活在会场的人们带来更多更大的麻烦。
也许，谁知道呢。
在邀请函中，范小青曾经形容过一次会议中的乌龙事件，体现了会议背后的人的样子，明明是辛辣香喷，却难以下咽。
究竟是病毒还是人为毒药，作者没有说，真相到底是什么，还是要由读者自己在心里判断。