在工作过程中，通常会报告当地单位的工作和经验。 例如，向上级领导或检查组、考核组、科研组汇报，在上级相关表彰会和经验交流会上发言，并向新闻和兄弟单位介绍，目的是反映综合工作或单项工作的实践、成效、经验和特点，或为表彰和晋升， 或用于考核和评价，或用于宣传和推广，或用于总结。
一般来说，大多数领导都非常重视这类材料，有的甚至亲自构思和计划，亲自审查和打磨，力求做到最好，因为它涉及上级和外界对地方单位工作的评价，甚至涉及个人的政治前途。 在现实中，经常会出现这样的情况：即使有些工作一般，业绩平庸，善于汇报介绍，材料精彩有特色，也能赢得好评如潮; 有的不善于汇报介绍，资料写得平淡无奇，即使工作出色，业绩也不错，有时也很难引起注意。 当然，我在这里指的是如何在实事求是的基础上，把这种材料写得完美，把经验介绍得更精彩。 那么，有哪些提示呢？ 第一招：再概括，好提炼，思路清晰赢得赞誉在这种情况下，从头到尾保持一个运行帐户绝对是一种愚蠢的方法，无论你多么具体和详细，都没用，人们不会理解它，也不会留下任何印象。 聪明的办法是抓住关键点，抓住关键，用一般的语言表达出来，让人们有印象，一听就能记住。 比如某地方在报告指导第一书记抓党建促脱贫、促脱贫取得阶段性成果的经验和做法时，将实践明确归纳提炼成“五带五强”工作方法，即“带队强队、 引领群众壮大主体，引领强产业发展，带来真情实感、强服务、强治理新风”。当你说这句话时，它清晰有条理，重点突出，立即令人难忘。 第二招：选角，展现特色，以创新实践赢得赞誉在同一个领域内，你报告和介绍的东西，其实每个人都在做，每个人都有自己的技巧和经验，如果你介绍的东西和其他人都在做同样的事情，那么还有什么样的“经验”呢？ 尤其是在多次介绍或每个人在同一场合的情况下，这相当于一场口才和经验的较量。 比如，去年各地都在抓扶贫工作，某县在介绍自身经验，实施政策的贫困户“民俗”工作经验在工作经验非常新鲜，县内根据边远山区实际情况，根据贫困户实际情况开展“民俗定制”， 因地制宜，因人而异，创新机制等，体现了创新无人有，人有我优势。三、精炼语言，善于表达，以一流的口才赢得赞誉这种场合的介绍就像是“好嗓子”的舞台展示，观众听的不仅仅是“旋律”，还要听“音质”和“音色”，即语言表达是否符合现场的氛围和观众的审美期待。 首先，本质是短暂的。 善于用简明扼要的语言，在有限的时间内完成最重要、最精彩的事情。 如果说得太长太琐碎，怕别人听不清你的“经验”，就会很无聊。 二是生动活泼。它不应该像报告那样严肃，而应该像讲故事一样轻松自然，并适当地引用相关的典型案例，使用更灵活的语言，具有生活感。 第三是谦卑与和平。 不要以为你做得最好，即使你做得最好，也不要把你的经历说得太多太绝对，试着用谦卑的语气表达出来，保持低调的姿态。 第四，清晰流畅。 少用长句和复合句，多用短句和单句，要朗朗上口、清爽易懂。 五它是清晰的。 语气要连贯，避免纠结和含糊不清的舌头。 特别是尽量把普通话说好，有些方言领队可能听不懂，不标准的普通话同样令人费解。 最后也要提醒大家，要充分考虑兄弟单位和上级领导的感受。 （*草根微参考）。
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