相信大家都知道，每年年中，全国31个地方都会发布养老调整通知书，基本上所有参加城镇职工养老保险的退休人员都可以获得养老金的增加。 例如，2023年5月，人力资源和社会保障部宣布全国平均养老金比例为38%，7月，各地公布了调整规则。 今年也将进行调整，加发和补发很可能在5月至7月之间。
本文所称的过渡性养恤金上调和涉及所有退休人员的养老金调整是两个不同的维度，互不影响，并不是说年初和年中不调整额外养恤金，主要有三个区别。
首先，只有广东省和江苏省的部分退休人员可以发放额外股息。
年中调整是全国所有退休人员都可以加钱，但各地调整规则不同，年初的过渡性养老金只有广东和江苏，广东省将在2021年开始发放额外养老金，江苏省今年将开始增加。
此外，即使在广东和江苏，城镇职工养老保险也未必能够增加，必须满足相应的条件，简单地说，新政策下计算的过渡性养老金高于退休时旧政策下计算的金额。 没有过渡性养老金或新政策的结果不如旧政策高，不享受额外发放。
第二，过渡性养恤金只是增加，不补发。
年中养老金调整后，退休人员知道他们会补钱。 比如某地，2023年7月调整养老金，张三每月增加130元，这意味着从2023年7月起，他不仅每月多领取130元养老金，还可以获得2023年1月至6月共6个月的一次性支付金额， 也就是780元。
因本条所称过渡性养老金计算方法发生变化而引起的增加，不涉及还款，而只是从额外发放的当月起增加，不会追溯调整之前领取的养老金金额。
第三，不可能每年都获得额外的发行。
2023年养老金调整为连续19年**，几乎可以肯定，这个数字未来还会增加，“连续20次上调”、“连续21次上调”、“连续22次上调”。
广东省采用5年完成增发的方式，2021年首次增发，2025年增发，2026年不增发; 江苏今年开始增发，3年后完成增发，最后一年的增发在2026年，之后不再增发。
以上是广东省和江苏省特有的过渡性养老金上调与年度定期调整的主要区别。 当然，如果以后有新的政策调整，也不排除会有更多省份加入增发栏目，这是后话，一旦有新政策，我会为大家介绍和解读。
了解了两大经济省份的过渡性养老金上调情况后，我们再来谈谈可以加多少钱。 2024年追加发放金额已经出来了，可以比较一下2023年12月和2024年1月的养老金，差额是今年每月追加的部分，那么明年每月追加发放多少？ 我们不必等到明年才能知道，我们可以通过公式来弄清楚。
假设今年每月增加200元，2025年广东省和江苏省的退休人员新增金额将有所不同我们先从广东省的情况说起。
广东省2021年开始发放额外过渡性养老金差额，采用5年内完成补发的方式，第一年（2021年）补发差额30%，第二年补50%，第三年补70%，第四年补90%，第五年补100%。
今年是广东省增发的第四年，90%的增发差额在增发，既然第三年已经增加了70%，今年的增幅其实就是20%的差额。 同时，2025年（第五年）将发行100%的增发量，而前四年的90%已经发行，因此实际增发量为差额的10%。 以上段落可能不容易理解，请反复阅读。
可以看出，每年增发金额（10%）是今年（20%）的一半，今年每月增加200元，明年每月增加100元。
说完广东，我们再来介绍一下明年江苏的增发量。
江苏计划将在三年内完成，第一年（2024年）差额的40%，第二年的差额为70%，第三年的差额为100%。 与广东省的政策类似，2024年已经增加了40%，所以2025年在2024年的基础上增加了30%，两年后增加了70%。
2024年加200元是差额的40%，计算显示，2025年加30%对应150元。
最后，我想总结一下2025年广东省和江苏省退休人员额外养老金的计算方法。
第一步，将今年1月的养老金与去年12月的养老金进行比较，以获得2024年的额外金额; 第二步，按照以下公式计算2025年新增发行金额。
广东省符合条件的退休人员：2024年加收金额2
符合条件的江苏退休人员：04*0.3
应该已经说得很清楚了，如果还是不明白，可以在评论区留言，看完之后，你就可以计算出2025年的过渡性养老金金额。
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