新能发展公司筑牢廉政思想防线

为进一步增强广大党员干部职工廉洁意识，推动纪检工作高质量发展，近日，新能集团公司下属新能发展公司党委通过打好“防范一针”，强化“免疫力”和“廉洁”力，着力营造廉洁正的工作环境，筑牢廉政思想防线。

做好“疫苗接种”。 公司坚持教育为先，预防为主。 密切关注吃喝、送礼、旅游等不正之风，把握变异转化新“四风”问题，定期组织党员干部开展廉洁教育专题研究，学习《违反八项规定典型问题通报》、《违法违纪典型举报》等， 以及《中共纪律处分条例》等内容，重申纪律作风要求，层层施压，督促广大党员干部职工严格执行党的纪律，自觉落实公司相关要求，做到早提醒、早预防，构建党员坚强的思想防线， 干部职工。

增强“免疫力”。 各级领导干部带头以身作则，带头接受群众监督，自觉落实公司各项纪律规定的要求，在思想廉洁教育上敢于抓、从严管理，经常通过谈心敲响思想警钟，切实承担领导责任， 积极履行“一岗两责”，确保纪律要求落到实处。纪委通过集中学习、警示教育、推送廉洁提醒、案例报告等方式对党员干部进行教育引导，了解尊重、知底线、遵纪守则，警示全员抵制腐败、学会拒绝、抵制微腐、 始终绷紧“廉政绳”，提高自律约束能力。

做好“诚信”。 公司把“微”字做功，将项目建设诚信风险点的监管触角延伸到项目现场，从点滴做起，坚决抵制拔鹅、玩“边球”等不正之风。 在项目开展过程中，通过与项目相关负责人的现场谈话、侧面了解等方式收集诚信线索，通过“四不两直”的方式对下属单位进行班领导是否存在违章违纪行为， 车辆管理、仓库物资储存，纠正行为偏差，提高思想境界，不断推动党员、领导干部职工始终把纪律放在首位，时刻把诚信放在心上，保持清醒的政治头脑，不断清除一切侵蚀党“健康皮肤”的“病原体”。真正把诚信修身养性付诸实践。

李志）。