我校寒暑假期间,校级领导和中层干部总是轮流值班守校,享受加班费和开车燃油补贴。 这种美差根本不是普通老师的轮到,就像开学后正常工作期间的行政轮岗一样,每天都有加班津贴,行政轮岗只需要在学校巡视几次,登记每个班级的课后延迟服务的出勤情况, 然后轻松填写学校日志。这是一项只有学校领导才有权享受的轻松工作。 俗话说,赚不累,累了就不赚钱。
寒暑假轮流值班比较容易,早上9点左右开车到学校,然后在办公室上网或者玩手机,进餐厅吃中餐,由学校报销,下午4点左右离开学校, 然后回家,完美的结局。
实在不明白,为什么有的校领导还在抱怨,有的校领导还在抱怨老师的宠爱,让老师在寒假轮流留在学校。 是没有加班费还是太低了? 如果没有加班费,可以是敬业的表现; 如果学校补贴标准低,加起来可以很多,蚊子就算很小也有肉。
除了加班费(补贴),年轻教师可以带情侣到安静的校园谈恋爱,已经结婚成家的老师可以带着孩子到美丽的校园玩耍,享受家庭的欢乐。 喜欢独处的老师,可以在安静的校园里欣赏风景,在办公室看**,看**,刷金币,在平台上写文章,赚取一些稿费收入。
如果你看得更远,把图案做得更大,你就不会为它而烦恼和抱怨。 想想那些冒着严寒守护边的士兵们,他们仍然可以以苦难为乐。 还有老师轮流守校,他们可以在办公室里烤火或者吹空调,可以上网,可以玩手机,何必呢?
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