2024年2月3日，杰瑞集团2023年年会在烟台南山国际博览中心举行，大会分为杰瑞集团2023年工作总结表彰大会和2024年春节联欢会两个篇章。 近4000名杰瑞员工及其家属及客户代表齐聚一堂，1000多名杰瑞驻世界各地的战友见证了现场直播。
大会伊始，杰瑞集团CEO李志勇先生作了《2023年度工作总结暨2024年度工作计划》主题报告，总结了集团整体运营情况及各事业单位2023年取得的成绩。
2023年，面对复杂多变的内外部环境，杰瑞在困难中寻找机遇，在挑战中寻求发展，在经营业绩、海外市场开拓、研发创新、团队管理、企业运营治理等方面取得突破，在各业务板块取得来之不易的成绩。
李志勇先生在肯定过去一年取得的成绩的同时，对2023年各项任务的不足进行了深刻的分析，围绕当前世界经济形盘和杰瑞集团2024年的经营主题，对2024年的工作进行了规划和展望： 风力强劲，潮汹涌澎湃， 而且任重道远，每一位杰瑞人都需要勇于承担责任，主动应对挑战，积极适应经济发展新常态。永远保持奋斗的激情！让我们出发吧，把集团的业务发展提升到一个新的台阶！
杰瑞集团主席李怀涛先生发表了题为《坚守杰瑞文化，保持奋进精神，共同追求杰瑞百年梦》的主题演讲，讲述了杰瑞围绕“打造国际品牌，成就杰瑞百年”的企业目标，国际化之旅的感人故事。 他阐述了践行“永不砥样前进、永不放弃、一切皆有可能”的企业精神、自我批评、实事求是等重要企业文化理念的重要性，强调要保护杰瑞文化的源头和源头、根源和灵魂，追逐梦想，脚踏实地，共同继续谱写杰瑞的辉煌篇章！
杰瑞的愿景是“成为一家受到各色人尊敬”的公司，致力于通过卓越的产品质量、创新的理念和真诚的态度赢得世界的尊重和认可。 “打造国际品牌，成就百年杰瑞！” “永不砥砥，永不放弃，一切皆有可能”是杰瑞实现百年杰瑞必须坚持的精神，回顾杰瑞的发展历程，正是凭借这种精神，杰瑞实现了一个又一个跨越式发展，将不可能变为可能。 现在和将来，一代又一代的杰瑞人仍然需要继承和实践这种精神，保持这种文化底蕴。
杰瑞集团核心创始人孙伟杰先生在会上分享了“与朋友一起文化融合，我们争先行”的主题。 杰瑞的文化是杰瑞影响力最重要的支柱，因为有一大批认同和坚持杰瑞文化的战友，这维护了杰瑞的健康可持续发展。
健康的文化和一支对健康文化有高度认同的团队是企业的核心竞争力。 越来越多的优秀企业呈现出文化融合，如何在这种环境下实现“勇于争先行”？
孙伟杰先生表示，在文化融合的环境下勇于争先恐后，需要管理团队有做大事的雄心壮志和勇气。 不要让奋斗者受苦; 要时刻注重团队氛围、干部培养和干部考核; 要加强产品质量，拓宽产品宽度; 要营造公开透明的团队氛围; 必须建立充满激情的团队。
孙伟杰先生代表第一代杰瑞奋斗者、创始人和开拓者，表达了对广大杰瑞人的期盼，希望更多的战友接过老一辈杰瑞人的接力棒，与杰瑞携手同行！
莱山区党委副书记、区长江海华先生应邀参加年会并致辞，表示杰瑞的发展有目共睹，杰瑞的成功离不开其优秀的企业文化和一群勇于开拓的杰瑞奋斗者。 莱山区历来高度重视杰瑞的发展，未来，莱山区将继续坚持建立工业区、强工业区的原则，支持杰瑞等龙头骨干企业的发展。
表彰会上，集团对2023年表现突出的个人和团队进行了隆重表彰，并颁发了成本控制奖、杰出贡献奖、CEO团队特别奖、金牌奖、“请找杰瑞茬”活动优秀奖、冠军俱乐部、研发公告牌、金钥匙奖。
表彰环节结束后，杰瑞集团2024年农历新春联欢会在欢乐的气氛中拉开帷幕。 现场光彩夺目，多才多艺的杰瑞工作人员在舞台上一较高下，指挥表演了相声、小品、诗歌朗诵、乐器演奏、歌曲、舞蹈、京剧快板等近20个精彩节目。 HUAWEI Mate60Pro、索尼ZV-E10L VLOG**等奖项的颁奖，引得大家欢呼雀跃。
晚会最后，杰瑞集团一流团队、高级管理团队、优胜者团队带来的经典老歌《傻孩子》将整个晚会推向高潮。 2024年是杰瑞成立的第25个年头，杰瑞以“永不砺前行，永不放弃，一切皆有可能”的精神，克服了一切困难。 回首过去，杰瑞一直怀揣梦想，勇往直前。 上帝会奖励辛勤工作，热情的耶瑞人将攀登新的高度！