党支部书记在党支部处于领导地位，是党支部日常工作的领导者和组织者，对党支部的整体工作负有重大责任。 同时，党支部书记是普通党员，必须以普通党员的身份参与党组党支部的生活，自觉向党组织汇报自己的想法，接受监督。
因此，作为支部书记，要明确自己在党支部工作中的地位，同时发挥自己的作用，在党支部委的集体领导下，完成党章规定的任务，贯彻上级党组织的决议决定。
一、明确主要职责
《中共党支部工作条例（试行）》第二十二条明确规定，党支部书记主持党支部整体工作，督促党支部其他成员各司其职、各司各位，抓好党支部委员会的自我建设， 并向党支部委员会、党员代表大会和上级党组织报告。
具体而言，党支部书记的主要职责如下：
负责召开支部委员会和党员代表大会，结合单位具体情况，传达和贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议、指示，确保单位工作完成。
制定分公司工作计划并组织实施。 支部工作中的重大问题，及时提请支部委员会和党代会讨论决定。 检查分公司工作计划和决议的执行情况，抓好落实工作。
抓好基层服务型党组织建设。 找到服务的重点并发挥作用，不断提高服务水平。 关心党员和群众的思想、工作、学习和生活，帮助他们解决实际困难，对解决不了的问题及时向上级组织或有关领导汇报，提出意见和建议。
做好支部委员会的自我建设，严格组织党的生活，按时召开支部组织生活会议，认真开展批评和自我批评，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。
做好党员教育管理工作，充分调动党员的积极性、主动性和创造性。 加强对党员积极分子的培训、教育和检查，做好党员的定期招募工作。
经常与支部委员会等成员交流意见和工作，支持他们按照集体决策和分工认真履行职责，充分调动各方面工作的积极性，齐心协力做好工作。
党支部书记是党支部的“班长”，他的个人素质、才能和工作方法对党员群众的凝聚力起着重要作用。
二是要努力提高这些素质
党支部书记应当具有良好的政治素质，热爱党的工作，有一定的政策理论和组织协调能力，具有与群众合作的能力，敢于承担责任，乐于奉献，带头发挥先锋和模范作用。
具体来说，党支部书记要着力提高以下几个方面的质量：
思想政治素质
思想政治素质是党支部书记必须具备的首要素质。 主要方面如下：
首先，坚定的政治立场。 无论何时何地、在什么情况下，我们都要有坚定的理想信念，带头学习新时代中国特色社会主义思想和党的重要会议和总书记重要讲话的精神，坚定不移地贯彻党的路线方针政策; 在思想、政治和行动上始终保持与一流的高度一致性。
二是依法办事。 严格按照法律规范行使手中的权力。
第三，扎实的民主作风。 在工作中，要认真贯彻民主集中制原则，谦虚向善，善于集中，敢于决策，依靠集体的智慧和力量开展工作。
四是与时俱进、开拓创新的意识。 要有敢于开拓进取、解放思想、实事求是、与时俱进、带领群众发展致富的精神。
第五，高尚的道德情操。 无论是工作还是日常生活，都要严于律己，时刻注意检查自己的言行，为广大党员和有崇高道德情操的群众树立榜样。 要做到：正派、大方、实事求是、豁达、由内一致、光明正大、对各类人有较强的自制力，廉洁自律，勤政为民; 忠于职守，无私奉献，不搞拉扯扯、吹、吹、拍等低俗行为; 以自己的良好形象教育和影响下属; 你要别人做，你就先做，不让别人做，你就坚决不做。
科学和文化素质
党支部书记除了要有较高的思想政治素质外，还要有丰富的知识、一定的工作能力和大量的经验积累。
党支部书记应具备的知识素质主要有两个方面：一是适合本职工作的文化知识结构，二是胜任基层领导的基本知识。 主要方面如下：
首先，对社会科学有全面的了解，包括经济学、社会学、政治学、领导力等。
二是要具备党务和政治工作的熟练专业知识。 它包括党的基本知识、党的历史、哲学知识以及统一战线、工会、青年工作等知识。
第三，对社会生活有丰富的了解。 要熟悉不同民族、不同地区的人的生活风情、风俗习惯。
第四，具备熟练的业务知识。 要精通单位生产经营管理各个环节的要素和管理流程，并熟练运用。
能力和质量
工作能力是党支部书记开展工作的基本条件，是提高工作效率的决定性因素。 党支部书记要注重自身能力的培养。 主要方面如下：
一是创新能力。 一个人的创新能力是指独立发现新事物、提出新见解、解决新问题、做出新贡献的能力。 有没有创新精神和创新能力，是衡量一个党支部书记优劣的重要标准之一。
第二，决策能力。 党支部书记要有面对复杂事物和各种矛盾的具体分析能力，判断是非，权衡利弊，及时做出决定。
第三，组织协调能力。 主要是指善于协调各种利益，凝聚各方力量，调动各方的积极性和创造性，把各项任务落实到具体工作中。
第四，用人能力。 要辨人，善于用人，合理配置人力资源。
款式质量
风格是图像。 党支部书记必须具备良好的作风，这是做合格的基层党组织领导的基本条件。
一是要解决世界观问题。 要树立马克思主义的世界观、人生观和价值观。 坚持全心全意为人民服务的宗旨，把人民的利益放在首位，牢固树立为人民服务的意识。
二是要有高尚的道德情操。 要有公私先私、爱集体、爱科学、坚持真理、不怕权势的精神，树立正荣荣耻观，恪守社会公德、职业道德、家德模范。
三是要弘扬党的三种优良作风。 胸怀开阔，言行一致，热心助人，严于律己，心胸开阔，谦虚谨慎，正确处理同党员群众的关系，获得党员和群众的信任和支持，使支部工作顺利开展。
3、要正确认识和处理与其他委员的关系
党支部书记要支持和帮助其他委员做好工作，处理好与委员的关系; 每个委员都要尊重和支持支部书记的工作，接受党支部书记的监督和指导。 党支部书记和委员、委员、委员要相互尊重、相互支持、相互理解、相互学习，共同维护党支部团结，使党支部成为坚强的战斗堡垒。
首先，在党支部委员会中，党支部书记与其他支部成员的关系不是上下级、领导与被领导的关系，而是平等的同志关系。 支部委员会讨论决定问题时，党支部书记与其他委员有同等的表决权。 党支部书记不得凌驾于支部党员之上，亲自决定重大问题。 秘书和委员会成员都必须执行他们通过的决议。
其次，从党支部书记的职责来看，他就像是党支部的“班长”。 党支部书记要当好“班长”，要有良好的作风，善于倾听和正确集中各方意见，主动团结其他党员，引导、鼓励和支持其他党员发挥应有的作用。
第三，党支部各成员要认真履行职责，接受书记对党支部工作和支部会议决议执行情况的监督检查和指导，经常向书记或党支部报告工作情况，反映情况; 建言献策，支持党支部书记工作，共同做好支部委员会工作。
第四，党支部书记和委员都必须遵守集体领导原则，接受党支部委员会的集体领导和监督。 在日常工作中，如果书记和委员有意见分歧，或者遇到重大问题，应召集支部委员会讨论、交换意见、统一认识，由支部委员会集体作出决定。
五是党支部书记要协调委员与委员的关系。 当委员与委员之间发生摩擦时，秘书不应居高临下地做“裁判”，而应做穿针线的“媒人”和“润滑剂”，多做调和工作，主动解开扣子。 一般情况下，当委员与委员之间产生误会时，“班长”不应偏袒任何一方，及时询问情况，查明事实真相，帮助他们消除误会，化解矛盾。
四是要树立正确的目标
由于头带，火车跑得很快。 党支部书记应当好“火车头”，并设定以下目标：
我们要把党放在心里，要有政治上的理智。 政治职能是党支部的“灵魂”，政治标准是检验党支部书记是否合格的首要标准。 要讲政治、顾全局，始终保持以第一同志为核心的思想政治行动高度一致，用新时代中国特色社会主义第一思想武装头脑，增强“四大意识”，增强“四个自信”，做到“两个保障”。 一点部署，九点落实。 要把总书记的重要指示和决策部署结合地方支部的实际情况和群众的需要，贯彻落实到支部工作全过程的各个环节，贯穿于为人民服务的具体工作中， 特别是要防止执行中的形式主义和官僚主义。
要把人民放在心上，做群众的亲密朋友。 全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，党支部书记作为“班长”，必须清醒地认识到，手中的权力来自人民，只能用来为人民服务。 要聚焦党建的主要职责和主业，抓团队、带团队、抓基层、夯基础。 要注意“头鹅”效应，善于吃苦甘愿，做支部工作的“排头兵”，走出办公室，亲自上“火线”，到基层去，用群众的语言交流交朋友，设身处地为群众着想， 做好党员干部的好爱心人。
我们心中要有责任，做发展的先行者。 干部要有责任心，只有担当大，才能做大事。 党支部书记要不断增强工作的使命感和责任感，在突发事件和危险面前挺身而出，在矛盾纠纷面前面对困难，在利益和荣誉下退缩; 要立足其所，谋自政，坚守服务群众第一线，从小事做起，把好事办好，办好事。 要深刻领会地方重大决策部署精神，不断提高服务经济社会发展、满足群众需要的能力和水平，对突发难、棘手的事情，牢牢站在群众的立场上，环节突破，逐一解决难题。 千千基层单位情况各异，要创新思维方式，与时俱进学习党的创新理论实践知识，提高自身能力素质，改进、创新、完善基层党支部工作方式方法，把握群众工作的主动权。
心中保持警惕，成为团队的领导者。 遵纪守法，使铁律自觉地遵循和日常习惯，在任何情况下都不越界，不偏离，对待公私关系、正利关系、是非关系、节俭奢侈关系、苦乐关系、得失关系等。 敬畏权力，主动把权力放在制度的“笼子”里，自觉接受党组织监督、群众监督第一监督、民主监督和法制监督。 尊重人民，始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，统一对党和人民负责、对当下负责、对长远负责，坚持权力为民用、感情与民有关、利益为民谋。
*：《党建参考》。