富士康作为全球最大的电子产品制造商，一直以来中国制造代表企业之一。 然而，最近富士康加速撤离的消息引发了广泛的关注和讨论。 富士康返回苹果链，在刺激生产和提供就业方面发挥了不可或缺的作用。 然而，随着中国劳动力成本的上升和市场竞争的集约化，富士康决定将部分生产线转移到印度，以寻求更低的成本和更广阔的市场。 现在富士康在印度建立了一家新工厂，并计划进一步扩大规模，并在印度创造数千个就业机会。
然而富士康撤离对留在中国大陆的工人来说是一个巨大的挑战。 一夜之间失去工作可能会使这些工人有可能在短时间内无法满足他们的基本需求。 虽然有些人抱怨富士康大写和缺乏人性，但有网友表示，在富士康工作不需要连接或走后门，只要努力工作才能谋生。 富士康撤离将导致大量工人失业，他们将面临重新进入劳动力市场的压力。 找到一份新工作并适应新的工作环境往往需要时间和精力。
但是，我们不必太担心富士康中国大陆的撤离经济冲击。 首先，我国的产业结构已经在向高新技术产业转型升级。从芯片到高铁，从航空航天到生物学科技中国快速崛起的尖端产业将为工人提供更多的就业机会和更高的工资。 二是中国大陆作为全球最大的制造业基地已经建立链互联网吸引了众多跨国企业的关注。 富士康退出将留下市场空间和就业机会，这将不可避免地吸引其他公司填补空白。
同时，富士康在印度推广也有很多困难。 首先，印度人链它极不完整，设备难以维修，从中国运输零件需要很长时间。 其次，印度的营商环境非常重要富士康也有一定的风险。 另外富士康在中国大陆建立了完整的生产基地和稳定的生产基地链一旦撤离，重建生产线需要时间和成本，而且还有失去市场的风险。
为富士康他们的战略布局很明确。 富士康寻找廉价劳动力，扩大市场投资在印度建立新工厂，专注于高端市场半导体制造业。 印度**意识到吸引力富士康将创造数以万计的就业机会，并提供土地和税收优惠。 富士康在Dhode Barlapur和班加罗尔的农村地区建立了新工厂投资高达800亿卢比，可组装iphone，这反过来又可能为其电动汽车业务生产零部件。 另外富士康该公司还计划与印度HCL集团成立合资公司，以进一步扩大其在印度的业务。 富士康印度的战略布局表明，他们不仅试图逃离中国大陆，而且还在开拓新的市场和利润。
总而言之富士康加速撤离的消息引发了广泛关注。 虽然富士康撤离将给留在中国的工人带来一定的挑战，但中国大陆已经在升级和调整其产业结构富士康离开将留下市场空间和工作岗位，这些空间和工作岗位将不可避免地由其他企业填补。 同时，富士康印度的战略布局也面临诸多困难和挑战。 无论如何，中国大陆作为全球最大的制造基地，将继续吸引国内外企业的关注经济稳定与发展。 对于员工来说，挑战也是机遇，通过学习和努力，他们有能力适应新的工作环境，实现自我价值。 毋庸置疑，富士康此次离开只是产业转型升级的一个缩影，中国大陆继续坚持发展现代制造业是重中之重，通过加强技术创新、提高劳动生产率中国劳动力将进入一个前景更大、发展空间更大的新时代。