公司暗示我该离职了，我需要自愿离职吗？

我认为，无论情况如何，作为基层职工，都一定不能主动辞职。

不管是什么情况，如果不拿到补偿金就走了，对于来赚钱的工人来说，都是不值得的。 即使你再次生气，再次成为目标，你也要坚定地告诉自己，你的目的是钱，谁给你钱，谁就只能工作离开。

而且为什么公司里会有人暗示你，让你辞职，说白了，你就是想白卖，你自己走，他们一分钱都不付，当然乐意！

这就是为什么你好像有很多人在工作中如此生气和委屈，却仍然坚持去上班，因为他们需要这笔钱，同时，当他们被迫离开时，他们也需要这个补偿。 叹了一口气，中年人太难了。

最近，有一段短**非常火爆，虽然后来被曝是炒作，但内容确实击中了工人的心。 就是丈夫从一家大型互联网公司下岗后，瞒着妻子送餐，然后被妻子发现后，妻子看似生气骂了他，但实际上，他为他送餐吃了亏，说有个问题应该夫妻俩解决， 并一起去上班，偿还家里的房贷、车贷、孩子的学费等。

对于像我们这样老有少、没有背景的普通工人来说，他们现在可能是社会的中流砥柱，每个家庭都随时面临失去经济的可能。 因为他们不是公务员，不是国有企业等，民营企业随时可能破产，这确实是现实。

看似红海的行业，可能再过几年就要消亡了，企业发展不好，自然会开始收紧业务，然后随之而来的是裁员。 裁员裁员，不只是一个人，更是一个家庭。

作为我们中最卑微的人，我们只能用最低的手段保护自己，那就是不给钱不工作，不给钱就不走。 不要轻易离职，不要自愿离职。