身体：
近年来，高校毕业生送餐话题引起社会广泛关注。 有人认为，大学毕业生“上大学”是白费的，浪费教育资源还有人认为，这是顺应时代需要的多元化发展的体现。 那么，高校毕业生送餐是“白人”大学还是多元化发展呢？
首先，我们不能否认，大学教育是一种宝贵的资源，它不仅是知识的传授，更是综合素质的培养。 因此，对于大多数家庭来说，送孩子上大学，是希望他们有更好的发展机会。 但是，我们不能忽视这样一个事实，即当前社会经济发展迅速，市场需求千变万化，传统的用人观念已经难以适应这种变化。 在这种情况下，一些大学毕业生选择外卖这样的职业，也许不是因为他们没有更好的选择，而是因为他们正在努力适应市场需求，寻找更多的就业机会。
其次，我们不能简单地将大学毕业生的职业选择等同于“白人”大学。 毕竟，一个人的职业选择受到多种因素的影响，包括个人兴趣、能力、市场需求等。 如果一个大学毕业生选择外卖是因为他对这个行业有浓厚的兴趣，或者他认为这个行业有很大的发展前景，那我们怎么能说他“上大学”是白费的此外，即使一个大学毕业生的职业选择与他的专业看起来不一致，也不代表他的大学教育被浪费了。 因为在大学四年的时间里，他学到的不仅仅是专业知识，更是一种全面的素质提升和人生经验的积累。
当然，我们不能忽视大学毕业生送餐可能出现的问题。 一方面，如果大量大学毕业生选择从事这种看似简单的职业，可能会引发对大学教育质量的质疑另一方面，如果大学毕业生在选择职业时过于追求短期利益，而忽视了自己的长远发展，可能会对他们的职业规划产生负面影响。 因此，我们既不能单纯批评，也不能盲目鼓励高校毕业生送餐现象。 要多角度看待这个问题，鼓励大学生根据实际情况和市场需求，理性选择职业发展方向。
总之，对于高校毕业生送餐现象，我们不能简单地用“白人”大学来评价。 要尊重每个人的职业选择，鼓励大学生理性规划自己的职业。 同时，也要加强对大学生就业的引导和帮助，提高他们的就业竞争力，为他们今后的发展提供更多的支持。 只有这样，才能真正实现人才的多元化发展，促进社会的进步和繁荣。