胡锡进 vs. 董宇辉"小征文活动"该评估引发了一系列辩论。 他认为，董宇辉的突然走红，对东方精选来说是一件好事，因为可以给他们带来更多的关注和用户。 不过，他也指出，东方选业目前还无法解决董宇辉的问题"一种小麦占主导地位"问题，这可能意味着董玉辉的影响力太大，对其他主播或者公司形象造成了一定的压力。 胡锡进将军"小征文活动"被描述为东方甄选的内部问题，这意味着东方甄选的管理或沟通可能存在一些问题。
对于董玉辉的知名度，胡锡进认为，这对东方选业是有利的。 肯定了董宇辉人气的提升，将帮助东方精选吸引更多的关注和用户。 毕竟，在当下的互联网时代，一个明星主播的个人影响力可以成为平台的核心竞争力，可以推动整个平台的发展和用户规模的扩大。
不过，胡锡进也提出了东方选拔的挑战。 他认为，董玉辉的"一种小麦占主导地位"这一现象在一定程度上暴露了东方甄选内部处理能力的不足。 对于一个不断发展壮大的直播平台来说，这无疑是一个重大问题。 董宇辉作为东方评选的最受欢迎的主播之一，在平台的运营和业绩中发挥了重要作用。 不过，他的过分霸道，也可能对其他主播的发展和公司形象产生一定的影响。 东方精选需要面对这个问题，并找到相应的解决方案来维护整个平台的可持续发展。
由此可见，胡锡进的观点并不是完全否定东方的选择，而是批评和警示其内部问题。 他认为，东方甄选需要更好地应对董宇辉的垄断，避免对其他主播的发展产生负面影响。 胡锡进的观点可能是从大众的角度出发，着眼于行业发展和平台的长远利益。
在最新的发展中，董宇辉离开东方甄选，转投其他平台，再次引发大众关注。 事发后，东方甄选CEO孙东旭主动承认错误，东方甄选创始人俞敏宏也亲自出面道歉。 然而，令人意外的是，由于此次事件的影响，东方精选决定罢免孙东旭的CEO职务，由于敏红本人担任CEO。 这一系列行动表明了公司对问题的重视和处理问题的决心。 他们希望通过这样的变化，减轻董玉辉事件对公司形象和发展的负面影响。
总之，胡锡进的言论引发了对董宇辉的反应"小征文活动"引起广泛关注和讨论。 他在评价中肯定了董宇辉对东方选业的积极影响，但也指出了东方选业内部处理能力的不足。 面对这个问题，东方甄选采取了一系列的措施来解决这个问题，并希望通过这样的改变来恢复公众对公司的信心。 未来，东方甄选在处理类似事件时需要更加谨慎，加强对主播的管理和引导，以维护平台的可持续发展。