过去，新东方背刺董玉辉，现在董明珠怒斥孟玉童。
俞老板被嘲笑道：“大家都知道董宇辉对东方选业的价值，除了东方选业本人。 同样，董小姐对前员工的鞭打，甚至被说成是“没有风度，没有模式”。
13日，董小姐在格力电器2023届大学生入职典礼上，以孟玉彤为负片教材对新员工进行教育。 她说，当时看中了孟玉彤的勤奋，于是选她担任秘书。 在关注下，孟玉彤连一篇文章都写不出来，也不知道是什么书记。 借助格力平台成为网红，在公司里扮演了不好的角色，在格力不能容忍这样的人，所以她被解雇了。 董明珠又道：“那有什么用？你今天只是多赚了一点钱，我觉得这种行尸走肉，万一你有钱呢？钱是必须的，但它不是我们追求梦想，而是我们奋斗的结果，金钱不是人生的梦想，它是人们所推崇的。 ”
如果董小姐这么说，肯定会在网络上被骂。
比如 Dangdang.com 的李国庆说董小姐处理这件事很便宜，还劝董小姐留点面子，给年轻人留空间。 当然，李先生可能更可能只是揉热，就像老罗揉揉董玉辉的热一样。
董小姐现在骂人确实不合适。 你当初选人，你公开说是你想把她培养成第二个董明珠，现在你却批评她，说你连一篇文章都写不出来，这不是一记耳光吗？这种事情对内部沟通有好处，为什么要公开呢？真不知道董小姐是想压制孟雨彤，还是想帮她重新火辣起来。
那么董小姐是不是看错人了？不可能的。 董小姐在前天的直播中说，“不是叫用错了人，是她自己的选择，人生的路是她自己的选择。 人生的价值观是自己定的，你选择成为什么样的人，就看你自己了。 很难说五年后会是什么样子。 “不得不说，年近70岁的董小姐，和当年一样霸道。
董小姐，这次她和孟玉彤撕脸。 萧萌当初被夸得有多高，现在又有多糟糕。 对于王子茹来说，不知道是不是过去的教训。 这件事会不会拉大董小姐和心腹之间的精神距离？
那么董小姐对孟玉彤的话的评价是否正确呢？
老温认为：是的，这是不对的。
人的终极追求必须超越金钱，超越物质，是追求精神上的崇高理想。 但对于绝大多数底层人来说，温饱是第一要务，住房、车贷等各种开支让你不得不担心今天的收入是否足以支付这些开支和深陷泥潭的人谈理想是不是太远了？
老板希望员工先谈发展，再谈待遇。 能够以工厂为家，以公司为家。 我想以一种主人翁意识自动地、自发地工作。 那我想问，要求人要有主人翁意识，你是不是把别人当主人？要求人们把工厂当成自己的家，你把人当家人吗？
俞敏红和董玉辉、董明珠和孟玉彤，从网络舆论来看，支持员工的人多，支持老板的人少。 为什么？
我认为最根本的原因，是时代不同了，或者更准确地说，是新旧职场价值观的冲突。 俞老板和董小姐，他们原来的职场价值观是“个人不能把平台误认为能力”，个人更需要一个平台，员工必须服从公司的经营和控制，而在小董和小萌的新职场价值观中，“一个人可以成为平台”，通过建立个人IP，个人可以实现自我价值的最大化。
另一个原因是，这个社会越来越浮躁。 年轻人不愿意“等待”。
当然，这种情绪不是自愿的，大部分都是生活压力造成的，我们不得不关注眼前的利益。 董小姐当众说，她想让孟玉彤成为第二个董明珠。 但是这段时间有多长？10年还是20年？孟玉彤说，月薪不到10000，也有人说工资只有4000。 24小时随叫随到，老板随时有指示。 理想很丰满，现实很瘦。 **比起人头的定位和可怜的待遇，我想大家都会觉得自己在画蛋糕。 董女士说，钱不重要。 但作为一个年轻人，没有钱谈什么理想？
浮躁的另一个原因是社会变化太快。
例如，当前的直播网点。 一场直播就是上亿，而95%以上的企业在一天之内的营业额。 但是这个出口能持续多久？互联网变化如此之快，以至于没有人确定。 一个人能红多久？它更加不确定，也许只是转瞬即逝。 作为网红，如果不趁热度快速变现，可能会错过这辈子最大的机会。 小萌一个月能挣30万，凭什么要去拿你的4000元呢？
从有利于萧萌的角度来看，我支持萧萌的决定。 因为只有有了钱，你才能谈诗和距离。 你觉得怎么样？我是老温，谢谢你收看老温，我们下期见。
董明珠怒斥孟玉彤