俞敏红回应东方选拔争议 孙东旭表示董宇辉的薪资不合适

小夏 教育 更新 2024-01-29

雷霆皇帝乐天 12 月 14 日。

新东方创始人俞敏红今日回应东方精选“小文”争议,称作为员工,对东方精选***表达了自己的看法,并多次发文。 这种做法表明严重缺乏专业精神,公司治理存在巨大差距。

俞敏红还批评了东方甄选CEO孙东旭,称提及董宇辉的片酬不合适(东方甄选主播董宇辉)。

俞先生还表示,公司成员的平均年龄只有20多岁。 他们还很年轻,有时做事,说话不那么深思熟虑。 请原谅他们,给他们成长的空间。

近日,由于“小作曲”的争议,东方在上映五天内就流失了25万粉丝。

以下为回复全文

本来应该在昨天出来发表意见,但由于特殊情况,直到今天才出来。 本来,这只是公司内部的一件小事,但由于处理不当,却成了网上一则愤怒的**。

首先,作为一名员工,我对东方精选的***发表了自己的看法,并一次又一次地发表。 这种做法表明严重缺乏专业精神,并表明公司治理存在重大差距。

随后,小孙(东方甄选CEO孙东旭)在解释问题时提到了宇辉(东方甄选CEO董宇辉)的薪资问题。 这是不恰当的。 作为董事长,我有管理责任,也对宇辉负责。 我道歉了。 小孙年轻有进取心,但不够温柔,我想大家都能理解。

至于**的具体情况,玉辉和东旭已经讲清楚了,所以这里就不多说了。 于辉和东旭在各自的演讲中都提到了“粉丝圈文化”,尤其是因为有自称东方精选文化为粉丝圈文化。 说实话,我从来不知道什么是“粉丝圈文化”。 这一次它已经普及了。 我不认为东方精选有“粉丝圈文化”,但我坚信resist有“粉丝圈文化”。 东方精选有喜爱东方精选和主播父子的网友和粉丝。 绝大多数网友和粉丝都喜欢和支持东方精选和主播家族,他们可以轻松处理任何事情。 非常理性地表达您的意见和建议。 如果没有网友和粉丝的喜爱与支持,东方精选早就被消灭了。

当然,这也不排除少数别有用心的人会蓄意上台,破坏我们的氛围和环境,发表各种侮辱性和极端的言论,甚至组队蜂拥而至。 时间。 屏幕上有不好的辱骂和语言。 我们的言行是没有根据的。 有反弹。

我在这里想恳求你的是,你应该用理性的语言去追随你喜欢的主播,不管是余辉还是其他主播。 这是爱他们和保护他们的最佳方式。 孩子还小,网络上不恰当的表达会对他们造成心理伤害。 同时,也呼吁网友和粉丝们,以更加宽容的态度看待东方甄选发展过程中的跌宕起伏。 Oriental Selection推出还不到两年。 作为一家公共平台公司,你所做的几乎每一件事都会被放大或扭曲,这将给公司的运营带来很大的压力。

公司成员的平均年龄在20岁左右。 他们还很年轻,有时做事,说话不那么深思熟虑。 请原谅我,给他们成长的空间。 我们随时欢迎各种理性的建议和批评。

作为家长,我会尽力公平对待公司的每一位成员,习向他们学习,帮助他们成长,为他们创造更好的发展空间。 我希望Oriental Select最终能成长为一家伟大的公司,以及其中的每个人。 每个成员都可以成长为能够为祖国做出贡献的杰出人物。 再次感谢!

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