今年以来，郎溪县科技经济和信息化局坚持把干部队伍建设作为一项重要任务，牢牢把握“学习思想、强化党性、讲实践、再创佳绩”的总要求，背诵“学、思、做、 和回暖“，为打造一支高素质的专业化工作队伍，助推科技、经济、信息高质量发展奠定坚实基础。
日常生活中的“习”，全面深入的学习，精准对标和表对标。 局依托中央组学习、“三会一课”、主题党日活动、“郎溪先锋”等载体，采取线上学习习与线下学习习相结合，个人自学与集中学习习相结合，组织党员干部认真学习习，引导党员干部不断筑牢信仰基础， 补充精神钙，锻造思想的灵魂。
在工作中思考“，聚焦主责主业，细化工作措施。 明确推动事业发展的发展思路，全面梳理当前不同层次、不同分类的企业有效优惠政策，制定《郎溪县企业优惠政策清单》，配合属地和服务机构向企业“上门”专项活动下达政策，发放《企业优惠政策汇编》350余份在郎溪县”。依托“安徽企业通”平台，强化“免申请享受”，按照最低“粒度”细化政策，进入“安徽企业通”平台。 建立企业库，根据行业、规模等，将享受过企业优惠政策的企业全面进入“安徽企业通”平台，根据企业特点，将政策标准、适用范围等信息呈现给企业，实现企业政策需求的精准匹配。 截至目前，我局已在“安徽企业通”平台进入优惠企业政策服务21项，现金金额2564项74万元。
做“常”，强化责任，主动作为。 通过党员先锋岗、党员责任区、兑现承诺等方式，引导党员立足岗位争创一流，做好培训教育，今年新增规模以上工业企业57家，共计355户持续推进规模以上工业企业数字化转型，覆盖率达527%；圆满完成规模以上规模以上制造企业研发活动、研发机构和创新成果的“三通”任务共培育省级工程技术研究中心2家，省级“专精特新”冠军企业3家，省级专精特新企业44家，省级专精特新冠军企业4家，国家级专精特新小巨人1家，规模以上工业企业共计187家进行数字化转型， 国家级绿色工厂2家，省级绿色工厂2家，数字化车间10家，企业技术中心10家。
“温暖”在民心，聚焦中心焦点，为民生办实事。 真正招实实在的措施帮助企业解决实际问题，组织党员干部、业务骨干定期走访各类企业，严格执行《郎溪县企业服务行动计划》，实现规模以上工业企业全覆盖，形成“集、派、 解决和反馈“的企业诉求，进一步推出”习智智“服务品牌。今年以来，共受理企业申诉问题45件，问题完成率100%，企业满意率100%。 （陈亮）。
*：安徽经济网。