这种现象让许多人感到惊讶。
董明珠是一位知名企业家，曾入选福布斯中国企业跨国经营杰出领袖榜单。
他已经快70岁了，仍然为自己的事业孜孜不倦地工作。
她能够达到这个职位证明了她在专业能力和人际交往能力方面的出色表现。
能被她看重的人，一定有不凡的品质。
她曾在公开场合说过：“我希望她能陪在我身边，将来我会把她培养成第二个董明珠。 ”
孟雨彤一夜之间就像一条鱼插在喉咙里，从一个普通的毕业生和职场新手，变成了一个网红。
董明珠不仅在各种场合都带着孟玉彤，还经常夸奖她，甚至有人觉得，两位上司和员工的亲密关系就像母女一样，虽然没有血缘关系。
孟玉彤被誉为“锦鲤员工”也就不足为奇了，毕竟他不仅成功进入了500强企业，而且还是老板亲自培养的。
孟玉彤毕业于浙江大学，曾参加过职场节目《我们职场新人》，起初只是一名实习生，但后来被董明珠发现，成功成为校长秘书。
她不仅在董明珠身边有很好的形象，而且她的能力和彬彬有礼也得到了大家的一致好评。
原本以为这两位“女强人”会成为职场上令人羡慕的“伙伴”。
在不到两年的时间里，他们彻底“闹翻”并分道扬镳。
孟玉彤曾透露自己的工资不高，董明珠也公开指出：孟玉彤不够认真，工作不认真，还承担了一些额外的工作......私自
老板给了他学习和成长的机会，按理说，如果不是董明珠，大家都不会认识孟玉彤。 而孟玉彤似乎只关注短期利益，而不是放眼长远。
不管你怎么说，孟玉彤都是站不住脚的。
然而，没想到，在这件事上，很多人都站在了孟玉彤这边，名利双打，都在稳步提升。
董明珠引起了不小的争议。
难道大家都像孟玉彤一样，不懂得尊敬老师，不懂得感恩吗？
没有。 这一次，董明珠肯定是失算了，她的行为就像是举着石头砸自己的脚，可以说是像李佳琪一样出了意外。
董明珠在公司2024年大学生入职典礼上再次提到孟玉彤。
这一次，她被用作“负面教材”来讲述这个故事。
董明珠说，她最初被选为秘书，是因为喜欢孟玉彤在实习生项目中的勤奋，但后来发现她在工作中表现不佳，只想利用公司的平台成为网红，这对公司产生了负面影响。
此外，董明珠在会上还提到：
大学生不应该把追求金钱等同于行尸走肉，只专注于赚更多的钱。 金钱不应该是大学生的梦想，它应该是奋斗的成果。
她甚至透露：“我真的不知道秘书是什么......连文字都写不出来的秘书。”
的确，董明珠列举了孟玉彤的种种恶行，从而充分印证了开除对方的理由。
她对此置之不理：她越是指责孟玉彤不好，越是像在打自己的脸。
你曾经是看上孟玉彤的人，也是培养孟玉彤的人。
一个简单的例子：
节目中，孟雨彤负责一个项目，但同伴们反对她的提议，孟雨彤直截了当地回应：“不过，我是负责人！”
很多人可能不满意，但孟玉彤接着说：“给我一点时间，我可以解决这个问题！”
这一定是董明珠所说的“**人”需要具备的重要素质：
在困难的情况下，能够自信地做出决定并采取行动以赢得他人的信任。
这个名校刚毕业的应届毕业生，如果连论文都写不出来，工作能力不足，恐怕成功的机会不大。
问题必须由双方共同承担，但在这种情况下，董明珠只认为问题出在孟玉彤身上。
董明珠一再强调孟玉彤喜欢拍**，所以让她先换工作，但考虑到目前电商发展的趋势，她怎么可能不明白呢？
董明珠在孟玉彤加盟公司前亲自进行了一次直播，虽然网友们褒贬不一，但效果还算不错。
董明珠早就意识到了短**和网红在互联网时代的重要性。
如今年纪大了，她自然不能把那么多精力放在自己经营这项事业上，而孟玉彤的走红无疑给公司和品牌带来了巨大的关注。
你还记得曾经孟玉彤曾经在午休时间给大家带货直播，却持续了将近一个小时吗？
这不也是董明珠生涯棋局中的重要一招吗？
她从来没提过。
当然，孟玉彤也有一些让人质疑的方面。
她曾经在镜头前透露，自己的片酬只有几千块钱，并没有大家想象的那么高。
工作时间不限于白天，你经常要工作到晚上8点左右，回到家需要24小时随叫随到，因为你的老板可能随时都在找你。 偶尔能够按时下班是一个例外。
入职公司后，她的身材变胖了，颜值也变了，眼袋和黑眼圈也越来越明显，可见她很努力。
毕竟，人可以被言语欺骗，但身体上的变化是无法掩饰的。
有人认为她缺乏耐力，野心太大，不够务实，有时显得浮躁。
也有人指出，5000元左右的工资是相当低的。
虽然刚毕业的大专毕业生确实赚不起几万，但努力学习、争取考上名校的意义就在于要从更高的起点开始
谁会愿意努力工作，如果不同能力的人得到相同的薪水呢？
董明珠想用最少的开支讨好重要的人，她有点吝啬。
作为一家大公司的董事长，人们会认为她根本不会把一个应届毕业生的“折腾”和“背叛”放在眼里。
她万万没想到，对方不仅深恶痛绝，还直接在公开场合以她为榜样。
孟玉彤没有明确回应，只是说：“心圆了，人生就没有遗憾了。 两人的心情完全不同。
网友还透露，董明珠曾说过“离职员工要收取培训费”，这更激怒了广大上班族。
当他们接受公司的培训并为公司创造价值时，为什么要向他们收取培训费用，但许多员工创造的价值甚至超过了自己的工资
董明珠显然没有意识到一个重要的道理：公司和员工是互利共赢的。
这其实代表了很多老板的“老板心态”。
此前表示支持董明珠的张岚也经历了辞职风波，就像直播间主播雯雯离开时一样。
雯雯被批评缺乏感恩之心，但她并没有做出太多回应，不像这样，张岚在直播间里经常提到别人。
原本对自己很看好的人，最终没能一路陪着他。 对于老板来说，这真的会让他感到迷茫和失望。 然而，一切都是相互的，老板一般不会反思自己的问题。
当李佳琦因为怀疑网友对79眉笔来说是不是太贵而“翻车”时，就像......
大家纷纷感叹，李佳琪是在为“猪女孩”着想，站在她们的位置上，精心挑选性价比最高的产品，反复强调理性消费。
公司蓬勃发展后，他的初衷发生了变化。
因为当了老板，他更关心公司的盈利能力、个人收益，以及如何扩大自己的财富规模。
为此，不难理解为什么人们支持孟玉彤。
这意味着很多人都是“工人”，也许老板在追求自己的梦想，但绝大多数“工人”的目标是赚钱。