副主任用“站队”的伎俩，反复宣传组织

副主任总说自己不适合当官，却屡屡成为组织部考察提拔的对象。

他当科长的时候，全队都知道第一、二领导之间有意见，其他人也没什么关系还是科长的副主任不是，他本来就没有被冒犯，他还是二把手。 有同事嘲笑他视力不足，二把手在年龄、资历等方面都在下降，怎么可能扛得住呢？科长副科长说，还是人当领导

一年后，一号晋升为县级领导，大家都看不好的二把手就像一匹黑马，杀了不少人，接任了一号。 接手后，他开始清算，原主任的几条狗被一举扔进了冷宫，就这样，还是科长的副主任成为了现在的组长，很快就被组织部列为晋升对象，自然而然地成为了局组的一员。

没过多久，市里对某局某岗位的考核排名就严重滞后，上级领导大发雷霆，要求追究责任领导的责任。 消息传到单位时，只见分工由副主任负责。 就在众人以为副局长这次逃不掉劫难的时候，上级追究他的责任，副局长却稳如泰山。 我悄悄地问他，他说事情应该做，但不要太严重，不要指望领导出事会保护你！原来，他一开始就明确表示反对，还为了避免被甩，做了黑白唱片，当了替罪羊！

现在副局长说他不适合当官，我们都说去舞会，做起来不合适，明天就是当官的料。