23年，全国多地出台了调整基本养老金的政策计划，这意味着2024年大批退休人员可以拿到更高的养老金。 据了解，调整幅度较大，部分群体的养老金预计在20%以上。 以下五类人具备获得较高养老金调整的条件。
1、属于特殊工种的退休员工。
特殊工种，如矿工、热工、医务工作者等，由于职业性质的原因，这类人员一直受到社保照顾政策的优惠。 具体来说，普通企业退休人员的退休年龄为60岁，而上述特殊工种可以提前退休，矿工甚至可以在50岁退休领取养老金。
此外，这类员工退休后的养老金水平一直高于普通企业退休人员。 在很多地方，他们的退休工资定为在职期间工资的80-90%，明显高于普通工人60-70%的工资。 随着今年多省市明确提出差异化养老政策，这部分人群将成为改善的重点，基本养老标准将大幅提高。
2、长期支付25年以上的员工。
多地规定，缴费满25年（含25年）以上的在职参保人员，也将纳入本轮基本养老金调整范围。 之所以选择25岁作为分类标准，是因为目前我国城镇劳动者的最低退休年龄为女性50岁，按照参保时间约为25岁。
由于这类人的缴费时间长，养老保险也足够了，基本养老金本来就更高，调整幅度会更大，属于“富人永远有钱”的本质。 其实这也是为了照顾资历深厚、付出多大的员工，以示鼓励。
3、技术娴熟的技术人员，在行业内具有深厚的资历和高技能。
在一些技术密集型行业，具有更多资历和技能的技术工人过去拥有更高的工资水平。 这次养老金调整，也会优先考虑这种“双高”人群。 预计相关标准将大幅提高。
4、退休不超过5年的中青年人。
部分地区明确，退休5年（含5年）以内的中青年在职人员，也可享受本轮养老金调整的红利。 既然他们还在努力，那么这群人的得感就提前实现了，这无疑更值得期待。
5、线下服务行业一线从业人员。
疫情期间，一大批超市推销员、快递员、环卫工人无私奉献，受到社会各界的关注。 现在，很多地方的政策也会重点照顾这些线下服务业一线从业人员的养老水平，确保他们的晚年生活更有保障。