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“七商”能力是现代社会必备的基本素质
对于现代人来说，传统的智商、情商等指标已经不能满足人类对人才素质的需求。
面对日趋激烈的社会环境，面对日趋激烈的社会环境，“七商”是现代社会必备的品质。 所谓“七商”，即智商、情商、韧性、学习、整合、形式、智慧。
智商一般用来衡量一个人是否有思想，而市场营销是用来衡量一个人的大智慧。 大智慧可以从两个层面来解释：一是“志同道合，志同道合”; 二、所谓“微才是见识，大智慧就是见识”。
有共同理想的人齐心协力，实现技术优势互补。 智商共同，却理想价值观不同的人，就像沟里的马，互相撕扯。 一个高智商的领导者必须能够识别人才，能够协同工作，能够组建团队。
情商的终极在于思考和行动。 情商可以用三个词来概括：言语让对方舒服，行动感动对方，同时满足对方。 情商高的人在处理人际关系时，往往会反省自己，有内在原因。 坚毅而富有同情心，这是管理者情商高的原因之一。
智商较高的人非常注重表达自己的能力。 如果对方喜欢他们的声音，他们就可以满足对方，设身处地为对方着想，那么他们就可以得到最大的利益。 这个用户的心态可以用十六个字来概括：各有各的优点，美女相伴，天地都一样。
坚韧商数是指一个人对某事的关注，或坚韧，或反商数。 当你跌入谷底时，你的韧性就会显现出来。 面对逆境，一个人可以不断成长，不断进取，变得越来越坚强，这就是韧性。
学商是一个人综合素质的体现。 立雪中的“礼”与教育意识有关"日历"跟"力"相关的汉字，它们构成了“生意”。 教育是我们进入职场的垫脚石，也是我们学习经验的见证。 文化素养是个人所拥有的知识水平，包括接收、理解和使用知识的能力。 在市场运作领域，人力资源是动态的。 这句话的意思是，有些人今天是天才，但明天未必是天才。 一个人要想不断进步，就需要不断学习，提高自己的知识和情商。
培养学生的学习能力，要培养以下六个维度：动机、专注力、自信、灵活性、独立性、反思性。
所谓“整合”，是指企业资源的整合。 在"互联网+"时期，并非所有资源都是由集成和使用组成的。 如何更好地发挥共享经济的优势，是荣尚在商业领域的一次尝试。 拼多多、抖音、快手等应用都是基于资源的综合利用来运作的。
形状商数不仅反映了个人的外在形象，还反映了个人的言行举止等。 例如，当我们与客户谈生意时，我们的举止、衣着等，都透露出商业精神。 一个好的商数可以让我们一开始在别人面前好看，这样我们的生意就会从一开始就不一样。 一个好的开始等于成功的一半。 让形象、行动成为万物的开端。
财务智商是一个人创造和管理自己财富的能力。 一个人的人生观、价值观、价值观都反映了他的人生观和价值观。
2000年以前，司马迁在他的《史记》中写道。 《货群传》中有一段精彩的论述：“人穷，不能谋划，不能与人争斗，所以能忍受一时的利益，这就是大经。 也就是说，当你没有钱时，你必须尽最大努力让你的财产。 当你有一点财产时，你必须用你的智慧来管理它; 有了更多的钱，你就会赚更多的钱，这就是你要做的。
企业融资既是认知的，也是实践的。 努力工作、经验、时机，这些因素都是我们成功和致富所必须具备的品质。 所谓利润交换，就是要利用贾家的生意。 财务智商也需要与时俱进。 在赚钱的同时，也要有一颗爱国的心，对社会的责任感，创新，诚信，国际视野。
对于人来说，有必要对财产有一个准确的认识。 我们不仅要努力工作，而且要用心管理和管理。 作为公司领导，你不能太看重自己的财产，因为他们很可能会成为守财奴，缺乏分享意识，很难吸引更多的人才。 同时，作为CEO，他不能随意浪费自己的钱，他必须把钱当成资源的杠杆，让自己的钱走得更远，让自己的才能像自己的生命一样被吸引，而不是像自己的生命一样被珍惜。
对于现代社会来说，财务管理是心灵与事业的纽带。 要树立健全的财富观; 财务智商高的人能够在他们的职业生涯中取得更多成就。