因为我参加了基层公务员考试。
我参加基层公务员考试时是这么想的：
先拿到一张准考证，反正一二线城市的优质岗位都过不了，不如先考一考，拿到容易上岸的准考证，拿到准备好的准考证，然后再参加选拔，就这样上去。 主曲线拯救了国家，而迂回的战术。
考入基层公务员队伍后，农村一线白黑白五二，保证不休息，休息不保证，最重要的是离家远，待遇差，我更坚定了选人的想法。
如果你和我一样是三四线城市的基层公务员，而且你的家庭没有背景，参加选拔是我们晋升的最快方式
1. 选择是什么？
2.选拔资格。
3. 什么是选拔考试？
4. 如何准备考试。
5.选择后。
1. 选择是什么？
“选拔优秀人才”一词现在经常被用来比喻公务员公开选拔考试。
选拔是选拔性考试，录取是择优录取，潮水涨船高。 一般来说，只有第一名才会被录取。
2.选拔资格。
1）参加选拔最重要的是时间限制，必须满足两个条件：
1.工作两年后，可以参加选拔。
参加公务员选拔的最短时限一般为2年，大多数党委在选拔时会要求候选人具有2年以上基层工作经验。
2.需要服务五年才能参加选拔。
还有一种情况是，你录取的单位有五年服务岗位，所以需要等到五年服务岗位才能参考，但是很多岗位在公务员选拔上都有年龄限制，所以想要通过选拔基层公务员晋升的同学，一定要看好自己是否有一个五年的服务岗位。您申请的帖子。毕竟现在五年服务岗位很多，到时候你很难晋升。
2）其他参加评选的条件。
有些政策因省而异，申请要求也会有所不同。
1.本科及以上学历，30周岁以下（硕士及以上学历为35周岁以下），年度考核合格及以上; 满足选型的物理要求。
2.有两年以上基层工作经验和2年以上公务员工作经验。
3. 什么是选拔考试？
（1）考试题型
客观问题，主观问题; 主观问题。
客观题：单选题、单选题、填空题、判断题。
主观题：简答题、论文、正式写作、材料分析、案例分析、大论文。
*院校选择均属主观，根据职位不同分为A、B试卷。
省级选拔考试一般是主观的，省级选拔考试的客观问题很少。
在市政遴选考试中，该地区有许多客观问题。
4. 如何准备考试。
如果你不进去，原单位的领导就很难再像以前那样重用你了，毕竟他觉得你迟早会离开这个单位，所以公务员准备考试是很重要的。
（1）了解选择主观问题的能力的哪个方面是测试的？
1.分析和解决问题的能力。
*近年来，评选一直以案例分析为主，地方评选也是围绕政策理论、写作能力等层面进行的，即考察自己是否具备该职位的工作思路，能否全面、有远见地看待问题，是否辩证地分析问题。
（2）如何提高分析和解决问题的能力？
首先是了解机构的想法。 在这方面，我需要老师作为指导，我在准备考试时看过王一宁选拔课程王老师将教如何做题，结合实际案例讲解做题思路，一步一步跟着老师走，彻底改变思考问题的角度，发扬高层次机构的思想。
（3）制定准备计划
选拔和备考应该是零碎的学习，下班后都要花时间学习，再加上有时候还要加班，每天固定的时间很难学到什么东西，总会有突发情况打乱学习计划，所以我在备考的时候就和大家分享一下我的学习计划。
考试准备
上班途中：收听20分钟的新闻广播，积累每日政治热点。
在工作中：没什么看人**，积攒官职。 在你不忙的时候复习问题。
下班回家：观看在线课程、背书和做案例研究。
一般我的学习时间是每天4个小时专心学习，加上2个小时的零碎学习，学习时间太长工作很累，身体实在是难以忍受，如果精力充沛，学得越多越好。
阶段准备
基础阶段：初步准备王一宁选定了全程Z公开教材在线课堂讲义，建议分模块学习，每个模块的老师详细讲解，每个模块都有每个模块的技巧和回答思路。
在备考之初，我建议大家在看网课的时候一定要配合教材，因为对考试内容不是很熟悉，以后熟悉的时候可以跳过教材，只背讲义。
巩固阶段：看完几个模块的所有在线课程后，你就进入了巩固阶段，在巩固阶段就可以开始听王一宁的选题培训课程了，写下典型的真实问题和答案点，然后你就会知道如何回答类似的主观问题，直奔主题。
提升阶段：在这个阶段，你对选拔考试有了全面的了解，想要快速提升你的选拔笔试，就必须让你的思维向高层机构靠拢，也就是你的申请单位。 学会如何改变我们的思维也很重要，王一宁很擅长讲高层次的工作思维。
冲刺阶段：我把过去三年的试卷留到了冲刺阶段，也就是模拟考试，然后就可以安心备考了。
5.笔试后做什么。
如果你有幸通过了笔试，那么是时候准备面试了。
面试是一个分水岭，最好提前学习，如果你觉得自己笔试考得不错，休息一周后就可以直接开始准备面试了，不要让之前的努力白费了，毕竟面试被超的概率也很大！