凝聚力，凝聚力，走向未来。
与钉钉一起，让进步发生。
近日，以“凝聚力、凝聚力、未来”为主题的2023钉钉星项目生态年会在湖州召开，荣云北极星受邀出席。
在晚会的炫目舞台上，钉钉团队表演了精心编排的舞蹈，充分展现了他们的多元才艺和团队合作精神。 这支舞蹈不仅是对艺术的馈赠，也是对企业文化的深入诠释和生动展示，给人留下了深刻的印象。
“恒星计划”旨在对钉钉生态中做出突出贡献、取得显著成就的合作伙伴和产品给予最高荣誉。 在这场盛大的年度生态盛典中，融云北极星凭借卓越的产品和服务能力，斩获钉钉管理套件“融合先锋奖”、“2023创业节突破奖”等多项大奖。
融云北极星与钉钉深度融合，科技赋能管理助力实现目标。
我们的理念是通过价值创造、价值评估和价值分配这三个核心环节，帮助组织高效协作，快速提升绩效，促进企业目标的实现和战略的成功实施。
价值创造坚持“以客户为中心”的原则。
让一群人围绕一个共同的目标高效地协同工作，为客户创造价值，成就客户和团队。 只有为客户创造价值，才有业绩，公司才有利润。 北极星OKR是帮助企业做好价值创造，一起把蛋糕做大。
价值评估以结果为导向
如果公司有价值，就必须分配价值，分配的前提必须有客观公正的评价。 价值评价是一个综合评价体系，可以概括为：什么样的员工（资历）在什么岗位（岗位评价）创造了什么样的绩效（绩效评价）。 北极星绩效就是帮助企业做好价值评估，让卓越可见一斑。
价值分配坚持奋斗者为本
通过客观、公允的价值评估，可以进行科学合理的分配。 只有坚持以奋斗者为导向的价值分配，才会涌现出更多的奋斗者，并积极参与价值创造。 北极星咨询服务是帮助企业做好价值分配的顶层设计，最终实现对雷锋的不亏。
北极星OKR和北极星性能产品已服务于20W+企业，产品覆盖互联网科技、电商、金融、企业服务、医疗等多个行业的客户，产品质量和服务得到了广大客户的认可！