我刚从二线提前不到两天退休，单位取消了我的办公室！ 以它的名义，没有足够的办公空间！ 我们的单位与另一个单位合并，领导职位数量超过了。 组织部的编导把工作交给了我，让我提前晋升到二线，把我提拔到二级首席文员。 
组织部给你的理由是我年纪大了，我现在已经50多岁了，晋升到主部的机会很小。 与其在单位的尴尬工作中工作，不如提前放弃二线领导岗位的数量。 仔细想想，这是有道理的。 我毕竟不年轻了！ 不过，还是有一丝不甘。我一辈子都在体制内工作，直到40多岁才拿到副司。 我在单位里，我还负责业务。 人、钱、事都与我无关，我根本插手不了。 我升任副部后，并没有多大的好处，责任也大了很多。 只要是成就，就一定是领头羊。 他去向大领导汇报，没有跟我提。 一旦出了问题，我一定会被追究责任，把“锅”甩给我。 所以，我虽然是领导班子委员、实务副科，是县委组织部有尊严的管理干部，但两头都生气，一点也不高兴。 当然，这与我性格软弱有关。 在整间楼里，大家都知道我是“好说话”，是出了名的“面子”和“好老爷子”。 也许像我这样的人注定不会成为大领袖。 就这样，我在这个尴尬的境地待了将近十年。 毋庸置疑，有艰辛和不愉快。 **想想看，我只是同意从第二行退后一步。 组织部前脚考核完毕后，办公室主任替我后脚做工作，让我搬出现在的办公室。 我的火不会来，我还没退休，是不是快到“人去喝茶凉凉”？ 办公室主任解释说，单位里有七八个新人进来，办公空间实在不够用。 再说了，我不再是领导了，一个人占据这个办公室绝对是过分的。 到时候，会向机关事务局报告，并受到处罚。 我说，“那就再给我加一个新人。 办公室主任表示，他无法就此事做出决定，应该由领导决定。 
过了一会儿，大领导来了，说另一个单位的新领导肯定要给他一个单独的办公室。 其他人只能分散在各个办公室，这也是没有办法的。 领导见我不说话，就说，你不这样做，就去我们下属机构工作，也离你家很近，几公里远。 通常，只要完成自己的工作，就不需要打卡。 我心里说，我这尊贵的副科长，我以前上班不用打卡吗？ 我又想了想，说咱们把工作分成一点吧，我一个人做不到。 我想，反正我是二线人，其他单位退出二线就不用上班了。 领导同意了！ 所以，我怕中途改变主意，于是立即派人帮我搬办公用品，用单位的车把我拉到新的办公地点。 我也最后安静了下来，回家告诉老婆我退休了，她很生气说，这个单位太没有人情味了，这是把你扫出家门，太欺负人了！ 我说过，每个人都有他所得到的，他必须看一切。 没想到，更不愉快的事情还在后面！ 我打开手机，原单位的工作组通知了，原单位准备解散，单位会在适当的时候成立新的组，到时候会拉到相关人员**，请等待新的通知。 我等了一个星期，没有被拉进新小组。 我通过其他人打听了一下，新小组已经成立并正在运行！ 
这一刻，我真切地感觉到人家在喝茶降温，感觉自己真的提前被单位抛弃了。 回顾我的大部分人生，我感到深深的迷茫和渐行渐远。 原文声明：未经作者授权，禁止发表文章**，否则相关责任将依法追究。 本文归版权所有者所有，未经版权所有者许可不得使用。