流水的领袖，铁的战士

优质作者名单 当你发现现在的生意很困难的时候，似乎最愧疚的就是员工，领导层层换人。 每次换领导，都要重新安排员工，用各种方式折腾员工，即使没有业绩，也算是自己在岗位上取得了一些成就。 但就这样，员工们开始痛苦起来，他们唯一的出路就是离开。 这样的环境，大家都在做很多恐慌，觉得没有希望了，经常有想马上扔掉辞职信的时刻。

领导来来去去，很多人都带着一层金子离开了，但员工没有机会离开，只好好硬着头皮干。 虽然很多员工私下里都在抱怨，但他们还是认真工作，工作一点都不落下，但最终却没有得到多少钱。 但是他们大多有生活压力，只想让自己的领导和他们多赚一点钱，但似乎人是自私的。 很多时候，领导者只是一路向前看自己的未来，领导者接二连三地更换，但运营的困境仍然没有解决。 当员工们看着公司越来越走下坡路时，他们非常着急，他们真的害怕自己连基本的生活费都没有。

似乎在任何时候，员工都是最难对付的，无论换什么样的人，员工都处于被支配的位置。 被别人支配的人生是没有保证的，也不知道什么时候会被淘汰。 也许在任何时候，受苦的永远是员工，因为员工的选择权实在是太难得了。