以美人为本，以实与苏线在我心中
心中苏州银行企业文化暨数字化员工大会成功召开。
2024年2月28日下午，苏州银行企业文化暨数字化员工发布会成功召开。 苏州市委常委、宣传部部长金杰，苏州市副秘书长金小虎，苏州银行董事长崔庆军，苏州银行行长王强出席活动。
苏州市委常委、宣传部部长金杰对苏州银行企业文化和数字化员工的顺利发布表示热烈祝贺。 她表示，2023年，苏州将抓好高质量发展的首要任务，取得来之不易的成绩。 作为唯一一家本土企业城市商业银行，苏州银行致力于与区域发展产生共鸣。 苏州银行首位数字化员工“苏莹莹”的出现，标志着金融数字化转型迈上了新阶段。 苏州银行的企业文化是苏州人文精神的诠释，需要加强对企业文化的宣传和诠释，将企业文化融入高质量发展和高水平服务。 希望苏州银行秉持“以客户为中心”的理念，以科技创新金融产品和服务，高效助力新品质生产力发展，谱写新时代金融“五大文章”。
苏州银行董事长崔庆军在致辞中表示，2024年是苏州银行新三年战略规划的正式启动，全行要与时俱进，响应培育中国特色金融文化的号召，集中精力写“五大文章”。 坚持企业使命，锚定发展愿景，践行核心价值观，交出责任文化答卷。 在迈向主流银行、持续推动高质量发展的关键阶段，我们将以“有我”的态度挺身而出，树立“无私”追求卓越的文化格局。 秉承“以客户为中心”的服务理念，以务实的行动和务实的服务赢得与客户的长期互信，坚持金融为民的文化底蕴。 以客户满意、员工获取、股东赞誉、监管认可、社会赞誉为目标，在“人美、实用”的新时代，继续谱写高质量发展的新篇章。
会上，苏州市委常委、宣传部部长金杰，苏州市副秘书长金小虎，苏州银行董事长崔庆军，苏州银行行长王强共同发布了苏州银行的企业文化。
活动期间，苏州银行数字化员工苏莹莹亮相舞台，解读了苏州银行企业文化的轮廓，展现了苏州银行的发展历程、精神内核、行为准则和品牌形象。 数字化员工是苏州银行积极探索金融科技的创新成果，充分体现了苏州银行拥抱数字化转型推动金融高质量发展的新趋势。
苏州银行员工代表围绕企业文化核心价值观，以“稳健”、“勤奋”、“匠心”和“创新”为主题，展现了苏州银行一贯的价值取向和6000名银行员工践行的奋斗宣言。 在全行共同努力下，苏州银行不断实现跨越式突破，个人存款超2000亿元，科技型企业授信超1000亿元。 发布会上，现场嘉宾通过扫码、摇屏的方式，共同释放了“苏心生活”权益平台。 苏州银行聚焦本地一站式生活场景，融合风味美食、旅游娱乐、运动休闲等多维度权益，汇聚生活费、客群、民生服务等便捷金融服务，打造“生活+金融”双核服务平台。 新闻发布会上还举行了新员工入职宣誓仪式。
自1954年信用社成立以来，70年春秋白马，从2004年成立东吴农商银行开始，20年的日月匆匆忙忙，“翻牌”以来14年的时间如箭，上市至今5年黄金，苏州银行在追逐梦想的旅程中， 沉淀了具有苏州银行特色的企业文化。未来，在企业文化的指引下，苏州银行将团结内外部力量，坚守初心的初心使命，打造人民信赖的银行。
苏州市有关部委、办事处和县市领导，股东、企业代表和个人客户，苏州银行总行、分行干部员工、各部门出席活动。