按照《上海市习型社会建设终身教育促进委员会办公室关于开展2024年上海市优秀习型组织推荐工作的通知》（上海市习促进办2024年第11号）要求，开展2024年度优秀习型组织推荐工作。
其中，静安区彭浦新村街
社区卫生服务中心
荣获2024年度上海奖
优秀学习型企业和机构称号为习
蓬浦新村街道社区卫生服务中心位于静安区北端，始建于2024年，中心设有全科、内科、外科、耳鼻喉科、中医科、内科等业务科室，年门诊服务8000多万人次，家庭医生签约住院医师6人超过 70,000 人，其中 47% 是签约者。
秉承“科技创新、可持续发展、仁爱合作”。
1、本中心秉承“关爱生命”的理念，始终走在社区卫生服务改革发展的前沿。
连续9年被评为上海市文明单位，连续12年被评为市卫生系统文明单位。
先后荣获“全国优质服务示范社区卫生服务中心”、“全国社区卫生服务百强”、“上海市劳动模范集体”、“全国青年文明”、“全国职工书店”、“上海市卫生系统十佳职工健身角”等荣誉称号。
2024年，建成全国首家“社区实体互联网医院”。
“住院医师电子病历与临床信息一体化应用研究”获中国医院协会医院科技创新三等奖，“医疗信息共享与协同服务平台工程研发与应用”获上海市科技进步奖一等奖。
据悉，中心历来重视习型组织建设，在2024年获得习上海市型企事业单位的基础上，深入学习，习贯彻落实党的二十大精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导， 以社区卫生服务中心高质量发展为驱动，以激发习型组织建设活力为目标，采取多项措施，不断提升习型组织建设内涵，取得了良好效果。
制度保障，促进创作工作的可持续性
中心成立“学习”单位工作领导小组并将每周四中午定为员工习日，通过政治理论习、临床商业理论与技能培训、职业道德与法律知识讲座、各类兴趣小组等，促进员工不断提高思想道德素质，巩固临床业务能力，丰富员工业余文化生活。
为保证学习习质量，养成学习“工习学、学习工、工程制度化”。想法。 同时，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神充分发挥劳模范模范带头作用以劳模、先进工作者命名的工作室的成立，在职工中形成了学习习创新的氛围。
结对共建，挖掘优质资源助力发展
彭浦新村街道社区卫生服务中心利用辖区静安图书馆（文西分馆）资源，结对建设打造线上线下学习习平台。静安图书馆不仅定期轮换中心“员工图书馆”。图书，也将提供更多的电子图书资源，将书屋延伸到家中，让员工阅读“触手可及”。
今年4月，在静安图书馆工作人员的指导下，中心将“员工图书馆”从环境升级为内涵。 改造后的书屋布局合理，小巧精致，三间阅览室各发挥各具功能，让员工既能独自在书海中吸收营养，又能开展阅读、好书分享、岗位培训等各项活动。
搭建平台，提高创作活动凝聚力
长期以来，中心着力加强业务学习习，全面提升员工综合能力每年对全体员工开展岗位培训、技术竞赛、理论竞赛、科普教育等活动活动形式包括智力竞赛、运营竞赛、情景模拟、主题演讲等。 生动有趣的学习习形式，提高了员工的参与度，弥补了娱乐和教育方面的不足，提高了自己。
为了给员工人才的成长创造良好的环境和氛围，让优秀员工脱颖而出，中心于2024年成立制定循序渐进的人才培养策略有计划地分步实施“育苗”、“领航”和“师徒”计划，为青年员工、骨干员工和“特色”员工提供持续不断的成长平台。 经过十年的磨砺，中心打造了一批骨干、管理干部和某一领域的专家，为入驻居民提供优质服务，实现中心与员工的共同成长。
据统计，人才培养计划实施以来，先后荣获“中医师奖”、全国抗疫先进、上海市十佳家庭医生、上海市优秀护理工作者等各级荣誉50人以上。此外，中心根据员工的职业特点和爱好，定期为员工组织趣味运动会、定向比赛等活动，进一步增进员工之间的交流与沟通。
智能管理提升学习内涵-习组织
根据基层医疗卫生服务高质量发展的要求，蓬浦新村街道社区卫生服务中心借助信息化优势，不断完善内部运营平台，让“信息”跑得更多，节省更多服务居民的时间，员工满意度逐年提升。
为了更好地实施家庭医生签约的居民健康评估和健康管理，中心以数字化转型为抓手实现签约居民基本健康特征、医疗服务信息、公共卫生服务记录等数据的整合以医疗健康大数据为基础，打造社区“健康大脑”。
开展基于大数据的慢病特征、健康评估指标体系、健康风险预警体系研究探索智能绘制居民和家庭的“健康画像”
这些创新举措已经发生了变化。
在传统社区医疗卫生服务的线下模式下。
目前因信息流通不畅导致效率低下的状况得到有效改善。
社区居民医疗服务的效率和质量提高了患者的医疗体验和医疗满意度。
值得一提的是，该中心通过习导向组织建设，进一步激发了员工的积极性和创造性。 统计近五年来，中心获得国家专利4项，软件著作权6项，主编出版专著1部，获市级及以上荣誉37项。
记者：罗欣月.
编辑：卢敬斌。
*请注明来自上海静安官方微信。
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