近日，安徽亳州大洋镇被征用医疗对违规行为处以罚款的做法引起了广泛关注。 据介绍，该镇将对村集体和村干部进行奖惩，并予以征收医疗以进度为考核指标，达标者可获得奖励资金，达标者需缴纳罚款。 大阳镇工作人员表示，这种奖惩制度的目的是为了提高村干部的积极性，罚款只是手段，不是重点。
对于大阳镇医保征收的奖惩制度，需要多角度分析。 首先，医保的缴纳，本应是村民的私事，现在成了村干部的责任，也会影响集体资金的使用。 其次，罚款制度确实可以提高医保缴费比例，但这种增加是否完全是自愿的，还值得怀疑。 作为一个惠民项目，吸引更多人参与医保是正确的逻辑。 但是，只有让人民群众自觉认识医保的好处，自愿缴费，才能保证医保的互助效果。 如果以“为了自己的利益”为由强迫村干部缴纳，虽然征费率可能会提高，但人民群众对医疗保险的认同度、理解度和使用率可能会下降，甚至引发更多质疑。
导致大阳镇奖惩制度出现的问题，不仅限于此地，还涉及其他有利于需要缴费群众的措施。 这种以罚款促成的做法虽然方便高效，但容易引起矛盾。 如果一切都做不到，罚款实际上是懒惰和忽视的表现。 我们需要反思这种罚款的使用是否适当，是否符合公平正义的原则。
一、加强宣传引导
村干部来了医疗工作中的角色应该是推动者，而不是执行者。 他们可以通过组织会议、分发宣传品、开展宣传活动等方式向村民宣传医疗保单的重要性和好处使他们自发地支付医疗费用。
2、完善激励机制
* 优化村干部奖励，通过加大奖励力度、扩大奖励范围，鼓励村干部更加积极主动医疗宣传工作，提高村民的参与度和满意度。
三、加强监督管理
要加强对村干部的监督管理，确保他们遵循宣传引导的原则，不强制征兵医疗行为费用。 同时，要建立监督举报机制，让村民及时举报违法行为，维护村民合法权益。
4. 提高医疗保险政策的透明度
* 应加强医疗政策的宣传让村民们明白了医疗政策的具体内容和实施细则，减少了信息不对称现象的发生，增强了村民的理解和认同。
村干部征费医疗在被罚款问题上，要从根本上保护村民的合法权益和自主选择的权利。 医疗作为一项惠民政策，应该建立在村民自愿参与的基础上，而不是通过强制手段来推动。 ** 要加强宣传引导，提高社会各界的认识医疗提高政策意识和认可度，提高参与意识。 同时，加强对村干部的监督管理，确保他们依法开展工作，并建立举报机制，让村民及时揭露违法行为。 始医疗充分发挥惠民效果，更好地为人民服务医疗保证。