快船队到底有什么问题？归根结底，无非是名单上的魏韶四分

快船队怎么了？归根结底，它只不过是 4 点。

首先，哈登的年薪高达3500万，他手里拿着500万球。 然而，随着控球率的减少，他的射门也减少了，导致侵略性越来越少。 这个问题的根源在于，哈登的打法发生了变化，总是试图证明自己，却无视现实和自己的位置。

其次，魏韶虽然年薪只有380万，但他的打法却高达3800万，他总想站出来证明自己的实力。 然而，他无法识别现实和自己的位置，导致在比赛中表现不佳。

而且，乔治的年薪高达4500万，他手里拿着6000万球。 然而，他在比赛中是个傻瓜，拿球，没有脑子可言。 虽然他在防守端表现不错，但在进攻端却总是畏缩不前，缺乏领袖的气质。

最终，小卡的年薪是4500万，但产量只有2000万。 虽然他在防守端非常努力，但在进攻端他总是过于谨慎，缺乏领袖的气质。 因此，个人再强，融入团队后，似乎轻重缓急不明确，无法形成良好的化学反应，导致彼此之间缺乏层次感。

综上所述，这四名球员没有找到自己的位置，导致优先级不明确，化学反应差，彼此之间缺乏层次感。 个人实力再强，融入团队后也只会像纸老虎一样。 这就是快船队现在所处的位置。