医院有了新的领导，将午休时间从三个小时调整为两个半小时，通常早上8：00上班，中午12：00下班，下午3：00上班，早上6：00到8：00下班，中午12点下班，下午2：30上班， 下午 5：30 下班，其他时间保持不变。
也就是说，中午的调整时间缩短了半个小时，不要小看这半个小时，有些同事本来下班后要去菜市场买菜，回家做饭吃饭的时候，至少要花两个多小时。
但是中午，因为时间不到半个小时，时间很紧张，有的同事午饭后吃午饭，他们有午休时间，可以休息50分钟，现在不到半小时，只能休息20分钟，同事们觉得这样不好， 有人建议大家去和这位领导谈判，我也有勇气跟着。
结果，领导说，我决定的事情是通知你，不要征求你的意见，如果你不接受，你可以辞职，一瞬间，现在大家都不敢说话，今年可以承认系统工作不好，只有感谢关系才能进来， 所以不可能为了这件小事轻易辞职。
但大家都捂着肚子，满腹怒火，觉得新领导太霸道了，不亲近人，没有征求员工的意见来做出这样的决定。
但为了这碗饭，大家都不高兴，工作效率可能不高，但新上任领导也是为了方便病人就医，只能听从领导的安排，努力工作，为人民服务。