目前，当今大学生最关心的两个问题是工作和退休。 由于目前就业市场已经人才饱和，大学毕业生现在非常关注就业前景、退休年龄、养老金等。
推迟退休政策旨在缓解日益严重的人口老龄化问题，而实施推迟退休的工作人员将推迟退休，而目前的大学毕业生面临毕业和失业的问题，他们的工作已经无法为他们提供更多的工作，因此他们处于毕业和失业的困境中。
对于目前的就业形势，现在的大学生，尤其是各级实行延期退休制度，都非常不满，因为我国是人口大国，人口结构有老龄化趋势，所以在校学生只能接受延期退休的政策。 已经明确表示，他们不会采取一刀切的方式延迟退休，对于今天的大学毕业生，他们会采取渐进式的退休方式，逐步适应。
01推迟退休已成定局，可以说是预期**，而不是“一刀切”。
根据我国规定，70后将退休时间推迟一年，80后和90后将按照其工作年限计算，90后和00后将根据自己的健康状况进行延迟退休治疗。
90后大学生过分担心90后大学生，几乎每次他们的学历和工作都会和他们一样简单，就连这次养老制度改革也不例外。
高校毕业生推迟退休不是普遍现象，而是好情况。
随着延迟退休的逐步引入，大学生现在越来越坚决地申请公务员、事业单位、国企、国企等单位，因为有一份稳定的工作对他们的未来有很大的帮助。
人民教师是工作的“铁饭碗”，其工资福利受当地财政管理部门和教育部门的监督。
我国推迟实行退休制度的目的，就是为了缓解日益严峻的人口结构，现在一些有能力工作的人民教师和一些在职岗位的教师将实行资历退休，这是根据职工的工作年限决定的。
至于按年计算退休的提议，以目前的财力是不可能实施的，因为推迟退休是一个新概念，任何新政策都要经过长时间的学习和研究。
如今的大学生处于“一毕业就失业”的困境，找不到合适的工作。 现在，他们的工作非常困难，而且随着他们的不断繁衍，他们的工作越来越少，他们在毕业季遇到了最大的问题之一。
在当前的就业市场中，每个大学生都要面对与当前就业形势相适应的激烈竞争，现在大学生只有不断增强实力才能找到更多的工作。 现在的大学生基本上都在浪费自己的大学时间，但他们不知道大学生是自己进步的最佳时期，只有让他们在学校逐渐获得相关学历，他们的工作才能更有竞争力。
目前，在目前的就业形势下，推迟退休是逐步确立的。 与其担心延迟退休相关的政策，不如让他们逐渐失去工作动力，以及如何提高工作技能，才能在当前的人才市场站稳脚跟。